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共产党员在工商转型中的模范带头作用
当前， 工商转型是工商系统内外的一个热门话题， 在石桥分局干部职工言谈中也不例外。
如何应对当前的形式， 如何处理工作的突变，如何处理与社会的矛盾就摆在了 石桥分局广大党员和干部职工的面前。
石桥分局在全体干部职工参加了区局的《工商系统转型大辅导大讨论活动》 之后， 按照市局《关于开展职能转型大辅导活动的实施方案》 安排， 又认真组织全体干部学习讨论。
紧紧围绕工作重心转移的主题和辅导讲座内容， 广大党员和干部职工集中时间 4 天开展了学习讨论。
特别是分局领导班子和广大党员放弃或推迟自己的私事， 带头参加学习讨论， 并认真做好学习笔记、 并结合岗位工作实际率先写好学习体会。
分局广大党员一直认为， 工商转型之后， 石桥分局更应一步一步朝前走， 积小变为大变， 聚硅步为千里， 切实提升本分局队伍的整体素质。
作为国家公务员， 应当具备九种能力：
政治鉴别能力、 依法行政能力、 公共服务能力、 调查研究能力、 学习能力、 沟通协调能力、创新能力、 应变突发事件能力、 心理调适能力。
当前工商转型， 给进一步强化队伍建设、 改进工作作风、 改变队伍形象带来了契机。
石桥分局全体党员率先有了清醒、 正确的认识，对于其他同志， 在思想上给予引导， 在学习上给予指正， 在工作上给予协助， 在生活上给予关心， 起到了党员模范带头作用。
目前， 石桥分局全体党员、 干部职工， 思想上认识统一， 工作上井然有序， 各项监管和服务工作令襄阳区局和当地政府、 人民群众满意， 得到了好评， 真正实现了从“收费型工商” 向“监管” 和“服务型” 工商转变， 实现了石桥分局工商事业的新跨越
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