下面是小编为大家整理的公司纪检工作要点（完整）,供大家参考。
公司纪检工作要点
公司年度纪检工作要点 2021 年，公司党风廉政建设和纪检监察工作总体要求是：深入贯彻党的十九大、集团党风廉政建设会议精神，坚持稳中求进工作总基调，切实履行协助职责和监督专责，以党的政治建设为统领，加强政治监督、强化日常监督、着力完善监督机制，提高精准履职水平，坚定不移推进党风廉政建设工作，为公司持续、稳定、健康发展提供坚强的纪律保证。
一、强化政治监督 践行“两个维护” 1、督促党员干部自觉在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致，着力纠正学习不及时、领会不深入、把握不准确、学用脱节等问题。
2、加强对严肃党内政治生活，防止“七个有之”“五个必须”等情况的政治监督，监督检查党支部（党总支）党内政治生活规范化、“三会一课”正常化、组织生活会常态化等开展情况，着力纠正对政治纪律和政治规矩不敬畏、不在乎等问题。
3、要进一步增强党内政治生活的原则性、战斗性。教育引导党员领导干部拿起批评和自我批评这个武器，直面问题，敢于亮剑。发现问题及时谈话提醒、批评教育，增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力。参加党组织民主生活会，要严肃认真点评，见物见人见细节，指出问题所在，整改措施落地。
4、加强对落实全面从严治党主体责任的政治监督，督促两级党组织将主体责任传导到班子成员，压实到基层，着力纠正不担当、不作为等问题，引导各级领导干部争做践行“两个维护”、严守政治纪律、落实请示报告制度、贯彻民主集中制、遵守中央八项规定精神、保持健康党内同志关系的表率。
二、落实“两个责任” 抓好监督问责 1、在推进两个责任全覆盖上下功夫。建立管思想、管工作、管作风、管纪律的从严监督管理体系，管好关键人、管到关键处、管住关键事、管在关键时。紧盯“关键少数”，建立纪委对领导班子和班子成员履行主体责任、一岗双责、廉洁从业情况廉政画像制度；建立各级领导干部廉政档案，准确掌握他们遵守纪律情况、工作情况、家庭情况和重大事项报告情况。公司纪委履行好监督责任，确保协调到位、监督到位、服务到位、教育到位、处罚到位、建设到位。各单位要按照责任分工，加强责任分解，明确责任清单。
2、在真抓真管上下功夫，坚持把党委主体责任与纪委监督责任统一到全面从严治党全过程。党委书记要把主体责任落实到“五位一体”建设和干部管理各方面；班子成员要把主体责任落实到对分管工作的管理上，坚持抓工作同抓管理相结合，既管事又管思想管作风；各支部、各部门主要负责人要按照与公司党委签订的党风廉政建设责任书，切实履行
“第一责任人”责任，形成压力层层传导、责任层层落实的局面。公司纪委要按照“谁主管谁负责”的原则，把党风廉政建设的目标细化、量化，层层分解到每个党员、管理人员及关键岗位人员，做到人人有责任、个个有压力。
3、抓早、抓小，有效运用“四种形态”。坚持严字当头，对失职失责的党支部和领导干部，综合运用“四种形态”，坚持挺纪在前，突显防微杜渐作用。继续加强对各单位落实党风廉政建设责任制和目标管理考核细则的检查考核，加大与评优评先、绩效考核、薪酬兑现的挂钩力度，以严格的责任追究，倒逼“两个责任”落实。
三、开展专项整治 持之以恒纠风治陋 1、坚决执行中央八项规定精神不让步。保持定力，寸步不让，认真贯彻落实中央八项规定精神的新要求、新任务，紧盯重要时间节点，加大监督检查和重点督办力度，防止产生“疲劳综合症”。坚持越往后盯得越紧、执纪越严，对“四风”隐形变异新动向时刻防范，防止老问题复燃、新问题萌发、小问题坐大。
2、开展形式主义问题集中整治，突出政治纪律要求，抓住工作浮于表面、不负责不落实这个症结，下大气力纠正一些领导干部回避问题、不担责任、矛盾上交、责任下卸、慵懒无为，一些基层党员干部不作为、
乱作为、假作为等问题，从严规范检查考核、调查研究等活动。公司将对各单位纠正的情况开展定期和不定期的监督检查。
四、严格日常监督 营造干事创业良好氛围 1、推进党务公开、司务公开工作。贯彻执行集团、公司文件制度和会议精神，抓好党的政治纪律，优化党内政治生态，对公司“三重一大”事项决策、党委会议事规则和决策程序、民主生活会、领导干部双重组织生活会、民主评议党员、中层管理人员选拔任用、项目招投标和零星工程竣工验收等制度、事项开展监督检查，坚决纠正和查处各种违反制度的行为；严格执行落实《党支部党风廉政建设责任书》的要求，每季度对各党支部进行一次检查考核。
2、打好监督组合拳，着力发挥审计监督职能。采取审计与监察相结合，做好公司二级承包单位内部审计或财务检查及干部离任审计工作，充分运用审计发现的问题线索，提高分析研判质量。要对重点项目、大宗物质、设备采购等方面要进行全方位监督，切实做到关口前移、动态监控、风险可控。定期与不定期地对各部门内部运营合规性、资金开支合理性、项目投中投后管理等进行内部检查。
五、加强廉洁教育 树牢底线思维 1、充分发挥正面教育和反面警示教育作用，结合理想信念教育，督促各级党组织以党委理论学习中心组、党支部“三会一课”、主题党日活动为载体，经常性开展纪律教育和“三观”培育，引导党员干部自觉传
承优良传统和作风，牢固树立宗旨意识。深入挖掘廉洁元素，让党员干部修身慎行、怀德自重、清廉自守，永葆共产党人政治本色。坚持用身边案教育身边人，及时梳理典型案、新发案，常态化开展“以案说纪、以案说法、以案说德、以案说责”警示教育，举一反三、引为镜鉴。
2、开展典型事例教育。充分运用先进典型事例和违纪干部忏悔录，加强正反两方面宣传教育，激浊扬清，弘扬正气。开展形式多样的专题教育活动，要把纪律教育、法治教育与领导干部道德教育有机结合，把红色传统教育、先进典型教育与警示教育有机结合，使廉洁成为广大党员和群众的基本生活方式。公司今年要继续开展好“四个一”活动，即：给各单位党政负责人上一堂廉洁党课；纪委重大节假日给党员干部发一条廉洁短信；组织观看一场警示教育片；组织党员领导干部接受一次警示教育。
3、推进企业廉洁文化建设。充分发挥网站、橱窗、板报及内部办公网络、微信服务号的作用，积极打造廉洁文化宣传载体和平台；办好廉洁文化建设专栏，不断推进廉洁文化建设，将廉洁理念融入企业文化，推进企业诚信体系建设。通过看廉洁警示教育片、听廉洁主题报告、发廉洁微信短信、开廉洁座谈会，弘扬好声音，传递正能量。
六、着力“强基固本” 推进纪检监察队伍建设
1、加强政治建设。把政治建设摆在纪检监察队伍建设更加突出的位置，在严格的思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练中提升党性觉悟、增强斗争精神。在坚决执行党和国家各项制度，坚决贯彻中央、省委、省纪委、集团党委重大决策部署上带好头，做忠诚干净担当、敢于善于斗争的战士。
2、公司纪委要在全面从严治党中找准职责定位，强化“三转”意识，全面履行《党章》赋予的职责，加强自我监督。严格执行省纪委省监委“十不准”等相关规定，严禁打听干预监督检查、审查调查事项，严禁利用纪检监察干部身份和影响力请托、受托违规办事，对纪检监察人员违规违纪的，一律从严从重查处，坚决防止“灯下黑”。
3、要打造敢于担当的纪检监察队伍。强化纪检监察队伍专业知识的学习培训，提高信访案件处置能力，特别是增强发现问题、查清问题的能力。进一步提升责任意识、担当意识，坚决杜绝不作为、乱作为现象，对不敢抓、不敢管、监督责任缺位的坚决问责，努力打造一支忠诚于党、忠诚于企业，勇于担当、敢打硬仗的纪检监察事业的铁军。
公司纪检工作要点
公司纪检监察工作要点
深入学习党的十七大精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，紧紧围绕公司全年工作目标，加强以思想道德教育为重点的廉洁文化建设，加强以制度建设为重点的源头防范工作，加强以治腐为重点的案件查办工作，加强以整纪刹风为重点的专项治理工作，加强以管理创效为重点的效能监察工作，加强以提高素质为重点的自身建设工作。坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防，不断完善惩防制 晤 愈 度体系，以改革创新 割 的 揖 精神推进纪检监察 冰 工作 效 ，为公司又好又 道 快发展 建提供政治和纪 股 律保证。
发
二、工作措 靠 施
为进 抑 一步完 森 善党委统一领导 稚 ，党 椿 政齐抓共管，纪委 懊 组 宏织协调，各部门相互 阁 酵 配合，一级抓一级，层 赞 握 层抓落实的反腐倡廉领 哥 镜 导机制，加强作风建 清 设 靖 ，以廉洁文化为切 堑 入点 第 ，营造清正廉洁 智 的发展 缩 环境，使每一 牺 名党员干 俩 部成为清正 延 廉洁的表率 叭 ，围绕抓 夹 好“五项工作 候 ”，努 灵 力开创纪检监察 椅 工作 期新局面。
抓好廉洁 赵 嫉 文化基地建设。
按 揩 猾 照集团公司纪委《X 伊 X 崇 -XX 年廉洁文化 律 建设 味 方案》具体工作 敷 部署， 橱 XX 年，不断 减 丰富和发 蚁 展廉洁文化 牙 的内容和形 宰式，创新 恤 廉洁文化建设 效 体系， 札 开展以“廉洁文 杭 化进 钦 班子，
建设廉洁权 蹄 力 摇 文化；廉洁文化进部 乌 路 室，建设廉洁阵地文化 陨 锈 ；廉洁文化进岗位，建 谍 雕 设廉洁职业文化；廉 段 洁 骄 文化进家庭，建设 脏 廉洁 致 家庭文化”的廉 晾 洁文化 篱 四进活动，利 烤 用廉洁文 歌 化的感召力 屁 ，弘扬廉洁 汀 思想，提 斩 高廉洁意识， 犀 倡导廉 忧 洁行为。一是在 蹭 提升 谁 层次、改进方式、 烘 创 醚 新载体上下功夫，坚 腋 允 持“一月一教育”、“ 故 殷 一季一活动”、“一年 完 杀 一总结”和“读报思 胁 廉 书 ”评比、“警示教 如 育” 武 会、发送“廉洁 障 短信” 傍 等行之有效的 哨 载体，营 朽 造“以廉为 斜 荣，以贪为 幸 耻”良好 坊 文化氛围；二 隅 是突出 疑 教育重点，以重 芝 要岗 穷 位党员干部和煤场 哎 员 涯 工为关键环节，开展 朵 妊 多种形式、针对性强、 遥 邱 扎实有效的廉洁教育， 院 助 以促进惩治与预防、 紊 制 霄 度与文化、自律与 统 他律 些 有机结合；三是 蔷 发挥廉 由 洁文化作用， 园 通过党纪 赠 政纪条规知 技 识竞赛、廉 叼 洁格言警 辗 句征集、文艺 镇 演出、 知 书画展览等形式 永 开展 胰 丰富多彩的廉洁文 村 化 居 活动；四是发挥廉洁 憎 蔽 文化宣传阵地作用。利 英 锻 用局域网开设“廉洁文 证 颖 化专栏”或“廉政文 万 化 慈 论坛”等，进行经 跪 常性 粹 的廉洁文化传播 廊 。在各 烫 处醒目的地方 烧 ，粘贴宣 酿传图板、标 翘 语，设立廉 者 洁文化景 洋 观，烘托廉政 戏 文化氛 倚 围。
抓好预防腐 刷 败 鹿 制度体系建设
按 柄 越 照《公司关于构筑教育 帧 唁 、制度、监督并重的 小 惩 害 治和预防腐败体系 祭 实施 续 意见》规划的目 朔 标，进 引 一步完善惩防 友 体系建设 雪 ，注重源头 黔 预防，更加 迎 注重治本 滨 ，更加注重制 应 度建设 绿 ，拓展从源头上 铲 预防 憎 腐败领域。
1 时 樊 、切实发挥反腐倡廉教 帅 桅 育作用。加强中心组学 吾 啮 习，带动党员干部学 人 习 吁 ，强化各级管理人 截 员学 植 习，建立领导干 吱 部带头 茨 讲课教育制度 涛 ，举办讲 愿 座、观看廉 宵 政宣教片、 信 组织参观 弯 等形式，开展 执 理想信 关 念教育，引导党 油 员干 挣 部树立正确的世界 撂 观 坛 、人生观、价值观、 氮 药 权力观、荣辱观；开展 遗 烽 宗旨教育，教育党员干 岩 孝 部牢记全心全意为人 窑 民 驮 服务的宗旨，用人 斋民赋 谐 予的权力为人民 泄 谋利益 佣 ；开展法律法 条 规教育， 苗 教育党员干 批 部自觉遵纪 践 守法；开 屑 展示范教育， 贡 用榜样 渺 的力量引导广大 瞥 党员 储 干部做廉洁从政的 船 模 史 范；开展警示教育， 言 倪 通过典型案例，警示干 任 土 部，吸取教训。不断加 吻 虫 强广大党员干部对自 忧 身 泞 主观世界的改造， 静 进一 假 步坚定马克思主 伸 义信念 歪 ，坚定中国特 蒙 色社会主 牢 义信念，坚 田 持科学发展 即 观，增强 癌 宗旨意识，按 睛 照“两 威 个务必”和“八 浑 个坚 真 持、八个反对”、 郁 领 录 导干部廉洁自律“十 狰 裕 不准”、党风廉政建设 努 敦 “八项规定”的要求， 赵 推 自觉地严格执行廉洁 帐 从 呆 政各项规定，自觉 新 接受 棵 党组织和职工群 叫 众的监 寓 督，自觉加强 楔 党性锻炼 涕 和党性修养 必 ，自觉抵御 逗 各种腐朽 儒 落后思想观念 乐 的侵蚀 怕 ，提高拒腐防变 蜘 和抵 渠 御风险的能力，永 练 葆 笋 党的先进性。
2 孽 盈 、进一步健全和完善惩 义 饵 防制度体系。把制度 他 建 军 设贯穿于体系构建 池 全过 攀 程。在去年收集 铡 、整理 榴 和汇编各项制 脱 度规定的 饼 基础上，认 蒸 真进行分析 酬 ，找出薄 真 弱环节，完善 峦 与之相 意配套的具体制度 续 ，建 议 立党务公开制度， 邪 领 旬 导干部引咎辞职、
责 拎 疽 令辞职以及停职、降职 语 勾 、调离等制度规定，细 丘 箱 化各类具体的防范性 查 制 逼 度；要加强制度建 寸 设的 掩 协调工作，使制 铰 度体现 哭 针对性，强化 痞 约束性， 介 完善系统性 恿 ，具有实效 椒 性；要着 坪重抓好《惩治 胃 和预防 诲 腐败体系制度》 妄 的贯 氓 彻落实工作，在抓 普 落 奴 实上下功夫，用制度 橇 实 规范行为，强化督促检 赫 属 查，为营造风清气正环 姆 绣 境，提供制度保证。
腰
楷
3、加强对权 已 力运行 恕 的有效制约和 狡 监督。着 熊 力加强对权 粗力行使的事 闪 前、事中 茄 监督，完善领 瞩 导班子 旅 民主生活会、重 晦大事 哲 项报告、廉政谈话 腋 、 雹 诫勉谈话、述职述廉 酋 疟 、过错责任追究等制度 勾 袖 规定。进一步健全内部 耀 价 审计监督制度，落实 熊 对 描重点部门的经济责 叶 任审 阁 计工作，要把廉 凹 政监督 敦 与效能建设有 苟 机结合起 舱 来，进一步 粘 提高工作效 翻 率和服务 扶 质量。要切实 急加强党 节 内监督、群众监 曙 督， 狭 拓展从源头上防治 泄 腐 登 败的工作领域，推进 莆 镐 党务、企务公开，落实 扫 臆 职工群众的知情权、参 寄 背与权、选择权、监督 涯 权 格 ，形成职工群众支 榆 持并 汪 积极参与的有效 剧 机制。
息
抓好信访与 宾 案件查处工 捕 作
度 纪检信访工作是 陵 纪检 蕴 监察工作的第一道 遂 程 征 序，也是获取“群众 哟 爷 第一信号”和案件线索 颂 毯 的主渠道。为此，在纪 肛 汪 检信访方面，建立每 铀 月 樟 8 日为纪委书记信 敏 访接 哉 待日制度，纪检 峙监察干 嫂 部要变上访为 屿 下访，畅 辕 通信访渠道 敷 ，倾听群众 栋 呼声，反 顺 映群众愿望， 扩 关心群 旭 众疾苦，将信访 龟 举报 瞻 作为了解党员
群众 屏 思 宏 想、困难、问题的窗 寺 略 口，作为了解影响和谐 户 搞 稳定、苗头性、倾向性 客 寻 因素的通道，及时发 煌 现 一 问题，化解矛盾， 张理顺 堪 情绪，促进和谐 葵 企业的 知 建设。力求做 睦 好“三个 趟 着力”，一 搂 是服务上着 爵 力，认真 殊 受理每一件来 镭 信、接 窖 待好每一次来访 知 ，在 伴 规定的时间里做到 轻 “ 企 件件有着落，事事有 蚁 遭 回音”；二是沟通上着 憋 蠕 力，以严谨、细致、负 枝 款 责的态度，做到“言 筑 之 搪有理、言之有情， 噪 平等 但 对话、静心沟通 刺 ”；三 荧 是处理上着力 儿 ，把“煤 悦 炭资源流失 阴 、侵害职工 很 群众合法 谊 权益、顶风违 捌 纪”作 何 为重点，做到有 针 诉必 闺 查、查必有果，严 嗣 肃 仗 查处少数干部中存在 终 粪 利用职务和手中权力上 液 您 的便利谋取不正当利益 夷 弟 ，坚决惩处腐败分子 蛛 ， 照 并按有关规定反馈 舜 结果 泛 。
抓好效能监察 猾 工作
猪
在去年效 倦 能监察成果 募 较大的基 蛛 础上，今年效 腕 能监察 铅 工作要在抓渗透 私 、抓 唆 创新上下功夫，在 泅 经 衙 营管理工作中进一步 颓 历 发挥监察部门的作用， 改 获 加强研究和探索，力求 傅 洁 新的突破。11 年， 缨 监 屹 察立项 2 项，要完 箍 成上 姨 级部门确定的监 著 察项目 星 。以“优化企 盏 业发展环 现 境，提高工 赣 作质量与效 戮 率，实现 嘱 管理科学化、 札 经营规 匈 范化、效益最大 悬 化” 诡 为目标，重点对煤 羊 炭 颜质量管理、劣质煤经 焕 莎 营管理、自用煤管理等 橱 瘴 进行监察立项，通过跟 团 应 踪监察问效，提出监 孝 察 虞 建议，纠正和处理 蔓 经营 咏 管理工作中的违 燎 规违纪 诊 行为，促进管 市 理人员尽 多 职尽责，加 颜 强和改善管 锈 理，提高 逢 工作效率和增 长 加经济 批 效益，挽回和避 犊 免经 琳
济损失，促使企业 蛮 资 很 产保值增值。要抓好 楼 酚 纠风工作，讲求服务态 动 诛 度，提高服务质量，形 骨 澜 成主动为生产一线服 漱 好 岔 务，为矿区职工服 玛 好务 燃 的思想和作风。
非
抓好纪 焉 检监察队伍 倔 自身建设
酶
积极 号 参与“创先争优 摘 ”竞 宾 赛，深入开展创建 藻 学 惨 习型纪委活动，不断 颁 蔬 提高自身素质，进一步 野 现 增强适应纪检监察工作 蜗 统 的新形势、新任务、 漏 新 躁 目标的需要，培养 影 一支 休 高素质纪检监察 栈 干部队 形 伍。一是深入 澳 学习贯彻 覆 党的十七大 抑 精神。开展 刘 “六个一 舅 ”活动，原原 璃 本本读 症 一遍《报告》； 诛 集中 邦 上一堂辅导课；开 屑 展 宜 一次大讨论；举办一 击 幅 期培训班；撰写一篇学 腿 城习心得；为公司抓好“ 重 柑 五件大事”、建设“ 炙 六 盗 型企业”的目标献 堰 上一 对 策。要通过认真 矫 学习十 赦 七大精神，进 晒 一步把握 乡 科学内涵， 拴 领会精神实 呼 质，切实 摇 加强自身建设 窿 ，以更 彝 新的理念、更好 政 的状 揩 态、更强的本领、 噎 更 侦 实的作风，推动反腐 诌 锌 倡廉建设出新思路、新 侦 音 举措和新成效。二是进 蛔 穴 一步提高纪检监察干 蔷 部 垒 业务能力。通过开 独 展培 聂 训、组织外出参 迅 观学习 眼 、提高自学意 碎 识等积极 汛 培养纪检监 情 察干部服务 号 大局能力 寨 、依法依纪能 官 力、执 摄 法监督能力、组 耽 织协 赃 调能力、创新工作 闪 能 刽力等“五种能力”， 直 臆 使纪检监察干部自觉顺 简 絮 应时代的要求和形势的 她 谢 变化，与时俱进，创 媒 新 拎 实践，积极探索， 奈 创出 余 亮点，促进反腐 胸 倡廉工 斋 作质量的提升 抛 。三是要 渊 从维护党纪 耶 的严肃性出 磊 发，推动 蛹 企业又好又快 婚 发展的 驭 高度，不断增强 瑚 纪检 翱 监
察工作的紧迫感 荷 和 胯 责任感，坚持原则， 凡 凛 秉公办事，着力提高执 收 匪 纪意识和工作质量，树 丽 添 立纪检监察部门求真 录 务 啃 实形象。
公司纪检工作要点
公司纪检监察工作要点
深入学习党的十七大精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，紧紧围绕公司全年工作目标，加强以思想道德教育为重点的廉洁文化建设，加强以制度建设为重点的源头防范工作，加强以治腐为重点的案件查办工作，加强以整纪刹风为重点的专项治理工作，加强以管理创效为重点的效能监察工作，加强以提高素质为重点的自身建设工作。坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防，不断完善惩防制 训 度体系，以改革创新的 皑 精神推进纪检监察工作 挥 ，为公司又好又快发展 脱提供政治和纪律保证。
力
二、工作措施
为进 蹭 一步完善党委统一领导 胯 ，党政齐抓共管，纪委 扮 组织协调，各部门相互 嫡 配合，一级抓一级，层 些 层抓落实的反腐倡廉领 挚 导机制，加强作风建设 蒸 ，以廉洁文化为切入点 验 ，营造清正廉洁的发展 欺 环境，使每一名党员干 留 部成为清正廉洁的表率 峙 ，围绕抓好“五项工作 棘 ”，努力开创纪检监察 靳 工作新局面。
（一）抓 峙 好廉洁文化基地建设。
靖
按照集团公司纪委 芜 《xx-xx 年廉洁文 义 化建设方案》具体工作 致 部署，xx 年，不断丰 战 富和发展廉洁文化的内 及 容和形式，创新廉洁文 耗 化建设体系，开展以“ 边 廉洁文化进班子，建设 奋
廉洁权力文化；廉洁文 侗 化进部室，建设廉洁阵 彦 地文化；廉洁文化进岗 完 位，建设廉洁职业文化 荷 ；廉洁文化进家庭，建 沥设廉洁家庭文化”的廉 另 洁文化四进活动，利用 便 廉洁文化的感召力，弘 咏 扬廉洁思想，提高廉洁 隋 意识，倡导廉洁行为。
锁一是在提升层次、改进 帐 方式、创新载体上下功 幅 夫，坚持“一月一教育 削 ”、“一季一活动”、 扑 “一年一总结”和“读 拿 报思廉”评比、“警示 竞 教育”会、发送“廉洁 榜 短信”等行之有效的载 站 体，营造“以廉为荣， 丫 以贪为耻”良好文化氛 汹 围；二是突出教育重点 与 ，以重要岗位党员干部 哑 和煤场员工为关键环节 跌 ，开展多种形式、针对 容 性强、扎实有效的廉洁 销 教育，以促进惩治与预 捍 防、制度与文化、自律 浚 与他律有机结合；三是 焊 发挥廉洁文化作用，通 洛 过党纪政纪条规知识竞 溺 赛、廉洁格言警句征集 僧 、文艺演出、书画展览 手 等形式开展丰富多彩的 占 廉洁文化活动；四是发 衰 挥廉洁文化宣传阵地作 柱 用。利用局域网开设“ 沫 廉洁文化专栏”或“廉 礁 政文化论坛”等，进行 和 经常性的廉洁文化传播 予 。在各处醒目的地方， 浇 粘贴宣传图板、标语， 鹰 设立廉洁文化景观，烘 缓 托廉政文化氛围。
（二 右 ）抓好预防腐败制度体 缨 系建设
按照《公司 贯 关于构筑教育、制度、 朽 监督并重的惩治和预防 韦 腐败体系实施意见》规 矮 划的目标，进一步完善 须 惩防体系建设，注重源 鹿 头预防，更加注重治本 溢 ，更加注重制度建设， 岸 拓展从源头上预防腐败 垂 领域。
1、切实发 遮 挥反腐倡廉教育作用。
役 加强中心组学习，带动 肘 党员干部学习，强化各 庐 级管理人员学习，建立 铱 领导干部带头讲课教育 竣 制度，举办讲座、观看 宽 廉政宣教片、组织参观 滇 等形式，开展理想信念 喉 教育，引导党员干部树 沿 立正确的世界观、人生 美 观、价值观、权力观、 故 荣辱观；开展宗旨教育 横 ，教育党员干部牢记全 仗 心全意为人民服务的宗 管 旨，用人民赋予的权力 惰 为人民谋利益；开展法 誊 律法规教育，教育党员 吓 干部自觉遵纪守法；开 淳 展示范教育，用榜样的 株 力量引导广大党员干部 制 做廉洁从政的模范；开 绅 展警示教育，通过典型 疫 案例，警示干部，吸取 正 教训。不断加强广大党 咏 员干部对自身主观世界 泽 的改造，进一步坚定马 噎 克思主义信念，坚定中 站 国特色社会主义信念， 掩 坚持科学发展观，增强 叠 宗旨意识，按照“两个 训 务必”和“八个坚持、 逝 八个反对”、领导干部 蛆 廉洁自律“十不准”、 椭 党风廉政建设“八项规 押 定”的要求，自觉地严 荧 格执行廉洁从政各项规 辛 定，自觉接受党组织和 裴 职工群众的监督，自觉 携 加强党性锻炼和党性修 融 养，自觉抵御各种腐朽 奈 落后思想观念的侵蚀， 郭 提高拒腐防变和抵御风 土 险的能力，永葆党的先 琴 进性。
2、进一步 骆 健全和完善惩防制度体 捎 系。把制度建设贯穿于 带 体系构建全过程。在去 岭 年收集、整理和汇编各 劈 项制度规定的基础上， 血 认真进行分析，找出薄 辟 弱环节，完善与之相配 赶 套的具体制度，建立党 念 务公开制度，领导干部 啼 引咎辞职、
责令辞职以 也 及停职、降职、调离等 冻 制度规定，细化各类具 傍体的防范性制度；要加 蕴 强制度建设的协调工作 茄 ，使制度体现针对性， 雄 强化约束性，完善系统 殆 性，具有实效性；要着 蔼重抓好《惩治和预防腐 学 败体系制度》的贯彻落 疫 实工作，在抓落实上下 个 功夫，用制度规范行为 巢 ，强化督促检查，为营 吕造风清气正环境，提供 浪 制度保证。
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