下面是小编为大家整理的作风养成教育作了重要讲话（全文完整）,供大家参考。
作风养成教育作了重要讲话 新的形势 和 和任务要求我们进一步抓 好 好作风建设。今天已经进 入 入 XX 年的 2 月。新的一 年 年，我们的任务十分繁重 。
。一是世博进入“百日冲 刺 刺”，未来我们要经受长 达 达半年的考验，浦东作为 筹 筹办举办世博的最前沿、 主 主阵地，任务特别重、压 力 力特别大。二是新浦东能 否 否实现新跨越，中央和市 委 委、市政府大力支持、寄 予 予厚望，在浦东开发开放 即 即将迎来 20 周年之际， 总 总书记等中央领导亲临视 察 察、殷切嘱托，市“两会 ” ”再次部署、提出要求。
两 两区合并重大决策“1+ 1 1>2”的效应能否充分 释 释放、充分显现，今年是 发 发力、突破的关键一年。
三三是浦东的发展转型、功 能 能提升正处在一个非常关 键 键的时刻，犹如逆水行舟 、 、不进则退，必须作出更 艰 艰苦的努力，力争走在前 列 列。四是发展中积累的矛 盾 盾必须有新的化解和缓解 。
。所有这些，都要求我们 保 保持昂扬奋发的精神状态 ， ，保持良好的思想作风、 工 工作作风。站在新的起点 ， ，进入新的一年，我们能 不 不能打好服务保障世博这 场 场硬仗，能不能在新起点 上 上率先当好推动科学发展 、 、促进社会和谐的排头兵 ， ，能不能交出满意的答卷 ， ，中央和市委、市政府殷 切 切期望，410 多万人民 群 群众深情期待，兄弟地区 瞩 瞩目以待。我们一定要进 一 一步提振精神、提升能力 ， ，用我们的激情和勇气、 以 以更高的能力和素质，勇 敢 敢地承担起历史的使命， 完 完成好光荣的任务。
胡 锦 锦涛总书记在视察期间对 上 上海提出的三点要求，其 中 中
一条就是要求我们“切 实 实建设高素质干部队伍” 。
。浦东的干部队伍，就是 要 要按照总书记的要求，努 力 力成为有激情、高素质的 干 干部队伍。应当充分肯定 ， ，浦东干部队伍的精神面 貌 貌、作风状况是好的。特 别 别是过去的一年，面对南 汇 汇并入浦东的重大决策， 面 面对国际金融危机的严重 冲 冲击，在保增长、促转型 、 、调结构、推进世博配套 工 工程建设、维护社会和谐 稳 稳定等方面，同志们都经 受 受了考验，付出了艰苦努 力 力，取得了明显成效，体 现 现了很强的战斗力。在我 们 们的队伍中、机关里，有 不不少值得我们学习的典型 ， ，他们有一些共同的闪光 点 点：比如说勇于开拓创新 ， ，工作富有实效，像区委 办 办公室的蒋海同志，对区 委 委的重点工作、群众的突 出 出问题，督查有力，不怕 得 得罪人，特别是在舆情收 集 集和监督整改方面，积极 会 会同有关部门加强分析、 完 完善机制，有效增强了对 舆 舆情信息的掌控力、应对 力 力。发改委统计部门的叶 森 森等同志，积极研究分析 问 问题，经济形势分析的质 量 量不断提高，特别是根据 浦 浦东的功能定位和特点， 创 创造性地设计形成了开发 区 区统计指标体系，既为决 策策提供了有力的参考，也 有 有效引导了发展，形成了 科 科学发展的鲜明导向。比 如 如说作风务实，深入基层 ， ，像建交委的屠建平同志 ， ，浦东的建筑工地量很大 ， ，他主动深入一线、深入 工 工地，协调解决工程建设 遇 遇到的瓶颈问题，切实加 强 强工地安全管理，去年新 区 区工地安全事故的死亡率 得 得到了有效控制。像投资 服 服务中心副主任阮月良同 志 志，在美国 ups 公司、 德 德国 dhl
公司投资运营 过 过程中，急企业所急，帮 企 企业所需，与机场集团反 复 复沟通、反复协调，着力 解 解决企业遇到通关、用地 等 等困难。最近，又在积极 走 走访康桥工业区纳税前 5 0 0 强企业，上门服务、听 取 取意见，努力为企业创造 良 良好的营运环境。比如说 爱 爱岗敬业，把任务当命令 ， ，像信访办的朱国良同志 ， ，从 1993年转业到新 区 区工作至今，十几年如一 日 日战斗在信访维稳岗位上 ， ，主要承担着劝返信访群 众 众的任务，经常出差在外 ， ，带领信访办的同志们面 对 对面地做群众的工作，尽 心 心尽力解决好群众的诉求 和 和困难。尽管副处级的级 别 别十几年没有变化，但他 并并没有怨言。最近由于两 区 区合并，他又服从大局、 提 提前让出岗位，但由于工 作 作需要，还是主动承担了 一 一线的很多工作，兢兢业 业 业、毫不计较，体现了一 个 个党员干部的境界。经信 委 委安全生产管理处的王美 萍 萍同志，经常深入企业、 工 工地、现场查处安全隐患 、 、处理突发情况，一有情 况 况总是第一时间赶到现场 ， ，经常面对血肉模糊甚至 可 可能随时还有危险的事故 现 现场，她总是冲在前面、 细 细致勘察，不放过一个细 微 微的环节，努力做好事故 的 的后续处置，并从中总结 经 经验帮助大家一起分析案 例 例，研究有效预防的对策 。
。司法调解中心的黄克鹏 同 同志，面对大量的矛盾纠 纷 纷工作认真负责，不怕烦 、 、不怕怨，帮助群众理顺 情 情绪、维护权益，特别是 曹 曹路食品中毒事件发生后 ， ，扑下身子、集中精力、 耐 耐心细致做工作，经过一 个 个多月的努力，最终使事 故 故善后工作得到了稳妥处 理 理，事后群众自发送
来了 锦 锦旗。比如说心系群众， 满 满腔热忱地为民服务，像 环 环保局公用所的孙建华同 志 志，承担着推进二次供水 改 改造的任务，工作面广量 大 大，又要在这个过程中努 力 力做好群众的工作，经常 加 加班加点，努力把好事办 好 好。区法制办的裴蓁同志 ， ，是我们的市人大代表、 优 优秀公务员，真正是把群 众 众的困难、群众的诉求当 自 自己的事，白天忙着处理 政 政府事务，下班后则利用 业业余时间为社区居民提供 无 无偿的法律咨询、代理服 务 务，深受老百姓的欢迎。
还 还有民政局福利所的杜瑾 同 同志，对老人福利事业充 满 满热情，对老年人充满感 情 情，经常深入走访社区、 走 走访老人，协调解决问题 ， ，推动机构养老、居家养 老 老工作取得了积极的成效 。
。在我们的队伍和机关当 中 中，这样的例子还有很多 。
。这里我还要提到一位同 志 志，就是新华社上海分社 编 编委、浦东采访中心主任 季 季明同志，工作非常敬业 ， ，热情地为浦东鼓而呼， 去 去年他采写的各类报道和 内 内参，有 60 多篇得到中 央 央有关领导的批示，平均 一 一周一篇以上。没有热情 、 、没有激情，没有深入的 作 作风，是不可能有这样的 成 成绩的。这些同志身上所 体 体现的责任感、主动性， 是 是激励我们做好工作、干 好 好事业的强大动力。我们 要 要努力向身边的同志学习 ， ，不断地鞭策自己、激励 自 自己。从组织上来说，对 这 这些干部要多关心、多爱 护护，对优秀的典型要多表 扬 扬、多宣传，让典型受到 鼓 鼓励和激励，使大家见贤 思 思齐、争创一流。
同时 ， ，我们必须清醒地看到， 与 与中央和市委、市政府对 浦
浦东的更高期望相比，与 浦 浦东开发二次创业、二次 跨 跨越的任务要求相比，我 们 们一些党员干部的精神状 态 态、作风状况还有不适应 的 的地方。不适应主要不是 “ “腐”的问题，而是一些 “ “庸”、“懒”、“散” 、 、“软”的问题，平庸一 点 点、懒散一点这些现象可 能 能不像腐败那么明显，但 却 却是一种消极腐败，对我 们 们的事业危害极大，对队 伍 伍的风气影响极大。在二 次 次创业的新形势下，在艰 巨 巨繁重的任务面前，我们 抓 抓作风建设，就是要在思 想想到位、岗位尽责、勤政 优 优政、治庸治懒上下功夫 ， ，真正把浦东二次创业的 精 精神落到实处，化为我们 每 每个人的自觉行动。我们 每 每个人都要从我做起，自 觉 觉做到“五个问一问”。
要自觉问一问是否存在 着 着对群众感情不够深厚的 问 问题？群众观点我们须臾 不 不能忘记，对群众的疾苦 决 决不能麻木不仁、冷漠处 之 之。俞正声书记在市纪委 全 全会上讲到一个案例非常 典 典型，前不久外区有位老 人 人因无人救助最后死在水 池 池边。碰到类似的事情， 我 我们浦东的同志能不能有 敏 敏感性、主动性、责任心 ， ，积极妥善地处理好，这 是 是对我们实实在在的考验 。
。现在面对群众的急、难 、 、愁，我们一些部门人员 不 不作为的现象比较少，但 不 不主动、不热情、不着急 的 的问题并没有得到根本解 决 决，群众急、企业急他不 急 急，让群众一等再等、让 企 企业一跑再跑的现象依然 很 很多。一些部门和窗口单 位 位人员口气很大，有的接 电 电话听音看人，有的称这 件 件事就在我手上，
言下之 意 意是我说了算，有的甚至 人 人为制造障碍拖延不办， 这 这些都是群众观念、宗旨 意 意识不强的表现，缺乏的 是 是对群众的真切感情、对 群 群众疾苦的切肤之痛。对 群 群众的疾苦和艰辛，我们 一 一定要常作换位思考，常 怀 怀“心何以安”的忧心和 牵 牵挂，自觉做到设身处地 地 地为群众着想，为工人、 农 农民着想，为年轻人着想 。
。这次市“两会”大家对 住 住房问题非常关注，俞书 记记、韩市长都直言不讳， 强 强调要为年轻人、为老百 姓 姓着想，加大廉租房、经 适 适房、动迁房、人才公寓 等 等保障性住房建设力度， 浦 浦东必须抓得更紧，同时 还 还要抓紧出台关于进镇农 民 民子女住房、农村宅基地 审 审批方面的政策。各级干 部 部尤其是主要负责同志， 都 都要经常听一听、查一查 、 、看一看自己这个区域、 这 这个领域，有哪些可能影 响 响群众切身利益的因素和 隐 隐患，群众当中现在都在 关 关心什么、议论什么、期 盼 盼什么，不能因为我们的 失 失察、失责、失职造成群 众 众利益的损害，造成群众 的的积怨。要教育引导我们 的 的干部特别是涉及企业服 务 务、民生领域的岗位、窗 口 口、行业人员，切实摆正 自 自己的位置，真正站在群 众 众的立场和角度，像对待 自 自己的亲人那样对待和解 决 决群众的急难愁。
要自 觉 觉问一问是否存在着开动 脑 脑筋不够勤奋的问题？我 们 们干事业、做工作就是要 用 用心用脑，不仅行动上不 偷 偷懒，思想上也不能懒惰 。
。现在有的干部在岗不在 状 状态、干事缺乏朝气，无 论 论上级的要求有多么高、 发 发展的挑战压力有多么大 、 、
民生问题有多么急，他 就 就是急不起来、忙不起来 、 、快不起来。这种懒惰我 们 们要坚决反对，同时也要 注 注意另一种思想上的懒惰 。
。比如一些干部上班也早 、 、下班也晚，一天到晚也 忙 忙个不停、辛辛苦苦，但 就 就是不出活、没突破，缺 乏 乏积极主动的学习思考和 对 对规律的研究。有的到了 新 新的岗位、接到新的任务 ， ，甚至一句“我做不来、 干 干不了”就一推了事。小 平 平同志谆谆告诫我们，“ 浦 浦东开发的起点要高，首 先 先是思想的起点要高”。
如如果我们不继续解放思想 、 、不努力开阔视野，不与 时 时俱进地加强学习，就不 可 可能提高开放条件下领导 现 现代化建设的能力和新形 势 势下做好群众工作的能力 。
。我们在浦东工作，拥有 更 更大的干事创业、建功立 业 业的舞台，更多的与世界 交 交流、与高手对话的机会 ， ，我们和兄弟地区的同志 相 相比应当在树立世界眼光 、 、强化战略思维上做得更 好 好一些，应当在经济转型 、 、社会转型中努力拿出更 多 多的思路、招数和办法。
现 现在，经济社会发展不断 提 提出的新课题、新挑战逼 着 着我们去学习，如果我们 缺 缺乏本领恐慌、危机意识 ， ，缺乏老老实实、踏踏实 实 实的学习态度、求知欲望 ， ，即使弄一点时髦概念， 也 也是花拳绣腿、不堪一击 ， ，最后一定是不进则退、 大 大浪淘沙。各级干部都要 增增强抓紧学习、提升自己 的 的紧迫感，在浦东开发的 实 实践中长见识、长才干、 作 作贡献。
要自觉问一问 是 是否存在着工作作风不够 扎 扎实的问题？作风漂浮， 自 自以为是，自娱自乐，是 事 事业发展的大敌。一方
面 ， ，我们制定政策、布置工 作 作一定要贴近实际、相信 基 基层，切实防止脱离实际 的 的瞎指挥。基层对此的反 映 映也比较多，比如有的部 门 门在制定有关政策前、布 置 置有些工作时，不作深入 的的调查研究，不注意听
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