下面是小编为大家整理的【经验交流材料】坚守政治巡察定位,推动巡察工作高质量发展,供大家参考。
坚守政治巡察定位 推动巡察工作高质量发展
根据会议安排，现将我区巡察工作开展情况汇报如下。
一、加强组织领导，做到巡之有力。
一是坚持对标对表。践行“两个维护”，坚决贯彻落实习近平总书记关于巡视巡察工作重要论述和中央、省委、市委的巡视巡察工作会议文件精神，按照“六围绕一加强”和“五个持续”要求，把打好三大攻坚战、推动高质量发展、整治形式主义官僚主义等作为巡察重要内容，先后开展 7 轮区级常规巡察、1 轮专项巡察，着力推动党中央决策部署在我区落实落地。
二是切实履责担当。区委把巡察工作紧紧抓在手上，将巡察工作纳入区委常委会工作要点、区委中心组学习和目标管理考核重要内容，传达学习中央和省市巡视巡察文件会议精神，区委巡察计划及每轮巡察方案、巡察报告必上区委常委会。两年多来召开 16 次区委常委会、11 次书记专题会、17次巡察工作领导小组会议，研究制定了《区委巡察工作五年规划》《区委巡察工作实施办法》等 23 项方案制度。
三是强化组织保障。坚持由区人大、区政协副县级领导担任巡察组长。结合党政机构改革配备了 1 名正科级巡察专员，履行巡察组副组长职责，充实了区委巡察工作力量。对巡察组抽调人员严格把关，经巡察工作领导小组组组长、副组长申批，报区变书记同意后方能抽调。巡察工襲预算单列、办公功所优先安排，保障巡察工作有力有序开展。
二、积极探索创新，做到巡之有方。
一是推进巡察规范化。空反委巡察工作领导小组、巡察办、巡察组等工作规则，出台反岙巡察工作流程》《被巡祭党组织配合区委巡察工作流程图》,结淑察工作每个环节、每个岗位都有章可循、有规可依。加强对家办、巡察组、巡祭“两库”人员教育培训，提升巡察工作能力、成立巡察组临时党支部，把党建引领体现在巡察一线。实行濕寥组与巡察办相对分离，全面执行巡察报告底稿制度，确保巡家工
作经得起律、群众和实践的检验。
二是增强巡察精准性。堅持发现问题、形成震慑，着力查处管党治党宽松软突出问题和侵害群众利益的不正之风。针对部分基层党组织存在党内政治生活不规范不严肃等问题，2018 年 4 月在全省率先开展了严肃党内政治生活专项巡察。针对专项巡察发现的“文字材料照抄照搬、民主决策执行不到位、会议记录不规范、党内组织生活不严肃”等共性问题，组织开展了“四个专项整治”，整改销号具体问题 134件，组织处理 5 人。
三是提高巡察覆盖率。每年按上、下半年制灭巡祭工作计划，增强了计划的针对性操作性。把对区直部门、舆（街）的巡察延伸到部门下属ニ级单位和村（社区），推进巡察鱼警覆盖到基层。采取“组中分组”模式，加快巡察工作进度。木取购买第三方服务方式，提高巡察审计工作的水平和效率。截日前，我区已完成对 23 家单位党组织的常规巡察，巡察覆盖率判 32.27%，全覆盖完成率全市县（市）区第一。省委巡视办、武汉市委巡察办先后来我区调研考察，给予充分肯定。
三、狠抓整改落实，做到巡之有效。。
一是抓好压力传导。2015年以来，区委驰而不息推进中央和省市巡视巡察、环保督察、脱贫攻坚督查和宗教工作督查反馈意见整改落实，为全区做好示范。每轮区级巡察结束后，区委书记与被巡察单位党组织主要负责人集中谈心谈话，纪委书记与巡察组长“一对一、面对面”反馈对主要负责人的意见，被巡察单位分管常委、副区长提整改要求，层层压实整改主体责任。将巡察发现的共性问题在全区三级干部大会上集中通报，取得了“一家受巡察、大家受教育”“一家抓整改、大家受警醒”的良好效果。
二是严督整改落实。对巡察发现面上问题，实行“双反馈”“双移交”制度，坚持巡察办日常督查与巡察组回访督查相结合，逐条核查整改落实。前 6 轮常规巡察共发现问题 363 个，已完成整改 344 个，完成率 94.77%。对移交的问题线索，区纪委优先办理，由纪委书记、分管案管工作副书记签字把关，召开专题会议研究问题线索处置工作，集中
力量快查快办。前 6 轮共移交问题线索 57 件，已办结 35 件，办结率 61.4%，立案 21 件，给予党纪政务处分 19 人，组织处理 12人。。
三是深化标本兼治。根据巡察发现共性问题，查找制度漏洞，推动修订完善各类管理制度 40 余项，进一步扎紧了制度笼子，彰显了巡察利剑的遏制治本作用。针对少数干部不敢担当问题，建立不实信访举报及时澄清机制，保护和调动党员干部干事创业的积板性主动性。针对财务支出不规范问题，在全面开展大检查的基础上，完善了一批国有资产管理、财务开支审批的规范性文件。针对聘用人员管理混乱问题，组织专项清理，出台了员额制管理办法。
两年多来，我们在区委巡察方面做了一些有益探索，但离上求和群众期盼还有不少差距。下一步，我们要认真贯彻落实살会议精神，牢记政冶贵任，强化政治担当，深化政治巡察，不断推动我区巡察工作高质量发展。
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