下面是小编为大家整理的安委会汇报材料（完整）,供大家参考。
浙江建工浙能萧山天然气热电联产工程项目 经理部 安委会汇报材料
各位领导、 各位同仁大家好：
我代表浙江建工萧山电厂三期项目 部向安委会作前一阶段安全工作开展情况做如下汇报：
我项目 部在业主、 管理公司及监理公司的大力支持、 协助下和浙江建工各级领导的正确领导下和关怀下， 坚决执行业主、 监理、 公司 2012 年的安全工作精神， 认真贯彻执行“安全第一， 预防为主， 综合治理” 的安全生产方针， 深化“以人为本、 安全发展” 的理念； 同时， 针对萧山电厂的“特殊性”， 强化制度管理和施工作业过程管理， 扎实， 认真的开展现场安全管理基础工作， 完善各级安全管理网络， 及时制定年度安全工作目 标与施工安全保证计划； 在规范落实各项安全施工管理的基础上， 及时投入年度两措经费， 并进一步落实各级管理人员安全管理责任， 保证了 2012 年我项目 部工作安全 “零” 目 标的实现。
本项目 部根据施工进度和工作安排：
冷却塔及循环水泵房等已交付安装并通过竣工验收。
为了 确保各项安全文明施工目 标的实现， 项目 部通过认真开展 “安全生产月 ”、“三项行动” 和“三查一整改” 活动、 隐患排查和治理专项行动以及开展安全事故“回头看”、 春夏季安全大检查等活动的积极开展， 层层落实施工过程安全责任， 严格把好安全关 截止目 前为止， 本项目 部未发生人身轻伤及以上事故、 未发生机械设备损坏事故、 未发生火灾事故、 未发生任何责任的交通事故、 未发生环境污染事故、未发生垮（ 坍塌）
事故等， 安全生产形式稳定， 一直处于良好受控状态。
一、 建立、 健全两个保障体系 一是安全文明施工保证体系， 二是安全文明施工监督体系。
并在此基础上建立了 消防安全保证体系、 机械安全保证体系， 两大体系的建立和完善， 是理顺关系， 明确责任， 确保现场能正常开展安全文明施工的基础。
为了 确保本现场两大体系的顺利运行， 公司对人力、 物力资源的配置进行了 优化组合， 大大的提高了 管理的效能和运作能力， 实现了 项目 部在职业健康安全与环境管理的全面、 全员 、 全方位、 全过程管理。
二、 完善的管理制度， 为系统化的安全管理提供支撑 认真制定了 本现场《安全文明施工方案》 并逐步完善、 改进和实施， 为本现场高标准的安全文明施工提供了 理论依据和参考。
并陆续建立起了 有关安全文明生产的规章制度 40 个， 应急管理预案 8 个， 安全管理台帐 47 个， 给每个专业班组建立教育、 安全交底的相应安全管理台帐。
审核各类施工方案 9 个， 参加安全技术交底 25 套， 整个安全管理制度全部覆盖项目 部各个层面， 为后续安全工作的顺利进行奠定了 坚实的基础。
三、 落实管理责任， 强化过程控制 1、 持续开展安全教育和培训， 提高全员 安全文明施工意识 对各级人员 进行持续的安全教育培训， 提高全员 安全生产意识和能力。
根
据项目 部年度安全工作计划和教育培训计划的要求， 对项目 管理人员 和施工作业人员 进行了 《安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》 等的培训。
截止目 前为止， 安监部通过集中培训和个别培训的方式， 进行安全教育培训和考试共计：
230 人次， 平均成绩达到 90. 5 分， 合格率 100%。
在做好入场人员 培训的同时还积极进行了 “登高架设工专项安全培训”“电工、 焊工专项安全培训” 专项安全培训”“危害辨识、 风险评价与控制专项培训” 等一系列有针对性的培训， 使得现场施工人员 安全意识整体上得以进一步提升 ， 正如我们安全管理所期望的一样， 使被动管理变为主动自 觉管理成为可能。
2、 定期组织、 召开和参加安全工作会议， 及时解决生产过程中出现的各种安全问题
为了 更及时有效的传达和落实现场存在的问题， 及时对安全工作周例会进行了 调整。
在有上级文件学习和传达以及必要的时候组织项目 部全体管理人员 进行周一的安全集中学习； 参加项目 部周二的安全生产协调例会， 及时总结上周安全工作中存在的问题和下周安全工作重点内容， 并及时考核。
截止目 前为止， 本季度项目 部召开安全生产例会 12 次， 安全大会 3 次。
在会上落实和解决现场安全工作重、 难点问题 39 项。
通过及时的沟通和落实整改，有效的推进了 安全管理工作的顺利进行， 实现了 常态管理过程的良好局面。
3、 常态管理， 持续开展反违章活动 项目 安全管理努力处理好安全与稳定、 安全与 效益、 安全与发展的关系。始终坚持把安全放在一切工作的首位。
项目 各级领导亲力亲为， 落实安全责任，做到安全责任不推委， 安全管理无缺位， 形成全员 、 全面抓安全的良好局面。
本季度项目 部持续开展了 反事故违章整治行动、“事故回头看” 宣传和总结活动，“三查一整改” 活动以及认真落实了“三项行动和三项建设”。
对发现的问题， 定责任人、 定措施、 定时间认真整改。
周安全检查 12 期， 月 安全检查 3 期，针对现场“施工用电”、“脚手架搭设”、
“消防及防汛”、“高空作业”、 等各类重大危险源进行专项安全检查 6 次。
共查处和纠正各类较大安全隐患 56 处， 下发不符合纠正通知单 12 份， 整改反馈 100%； 处罚各类违章 20 起， 以上整改均已闭环。
4、 加强现场各种可能性事故的应急管理和防范
项目 部目 前建立和完善应急预案 8 个， 并及时传达到各级管理部门和协作单位。
根据工程进展情况， 对触电、 中毒、 高空坠落等预案进行培训和演习， 以检查预案的持续可操作性和保持持续改进的承诺， 确保本现场应急管理和防范工作的顺利开展和进行。
五、 合理投入， 强化安全防护设施的完善 为了 确保本现场高标准安全文明施工的需要， 我项目 部在工程前期加大对安全防护用品的投入力度， 确保作业环境安全， 给作业人员 营造一个良好的安全氛围， 及时投入“两措” 经费 20 多万元， 其中购置了“安全三宝”、 跳板、 安全隔离围栏、 警示牌、 安全文化宣传牌、 安全检测工具等安全用品和安全设施。
六、 前期安全管理工作中存在的问题及原因分析 1、 材料管理还有待加强 材料现场堆放在前期工作中保持不错， 但是， 随着工程的全面展开， 后续材料的定置化管理有所滑坡。
主要是大量钢筋和模板入场制作过程中， 没有完全保持住高水平的定置化管理模式， 抓生产的同时忽略了 文明施工； 现场周转性材料的定置化管理水平有所提高， 基本能满足现场安全文明施工要求， 确有问题的时
候， 能够及时的给予整改和配合， 值得肯定和表扬。
但是， 钢筋半成品的临时堆放和木工模板的清理和整顿还需要加强， 材料和设备的标识管理还需要进一步提高。
总结原因为：
施工班组过程控制能力还有待加强， 责任还不够明确， 作业人员 的文明施工宣传力度还不够， 希望这一问题在后续的施工过程中能够加以克服， 安监部也将加大管控力度。
2、 脚手架的搭设还有待进一步规范 部分作业面没有完全按照脚手架搭设方案执行， 技术措施部分还需要完善。譬如作业面未考虑安全作业平台； 偷工减料的情况还有发生（ 在巡查过程中， 部分承重脚手架未按照方案进行加固处理， 但发现后都及时进行了 整改和完善）；
应对措施如下：
①、 请工程技术管理人员 ， 在方案执行过程中务必加强方案的执行和控制， 并在现场检查、 落实和做技术指导； ②、 安监部继续加大巡查和验收力度， 不合格脚手架严禁投入使用。
必须要经过生产管理部、 质量监察部和安监部共同验收合格挂牌后准予使用。
③、 加大对方案执行的考核力度， 对以后的各类施工方案， 擅自 更改或不按照要求执行的， 将一律给予安全考核。
3、 现场安全管理力度不足 管理缺陷是目 前安全管理中比较突出的问题， 安全管理水平要真正提高，真正实现从“强自 管理” 到“自 我管理” 的良性转换， 必须依靠各级管理部门的大力支持和共同努力。
在日 常检查中发现：
•
脚手架未验收就在使用 •
模板支撑架加固措施不到位 •
氧气、 乙炔瓶无回火装置 1 次 •
不戴安全帽， 不佩戴安全袖标， 随地小便共 4 次 以上问题均已整改， 并复查通过。
七、 下一阶段安全管理和监督的重点 1、 继续坚持和贯彻“安全第一、 预防为主、 综合治理” 的安全生产方针，努力实现本现场安全管理始终处于可控、 能控、 在控的长效有序安全状态。
2、 继续开展隐患排查和反违章治理工作， 确保各阶段安全、 环境目 标的实现。
3、 重点开展防汛抗台工作， 加强重点部位和季节性施工时的预防和整治工作。
在以后的工作中， 我们将一如既往地贯彻上级领导及公司的安全管理精神，做好本项目 的安全管理工作， 树立公司 的良好形象, 在严格各项安全施工管理的同时继续强化安全管理理念, 克服施工中的重重困难， 切实履行“真诚服务用户 ，精品奉献社会” 的承诺， 在浙能树立浙江建工良好形象！
谢谢大家。
