区信访局机关党支部党建工作汇报(2022年)

时间:2022-06-19 17:20:02 党建材料 浏览次数:

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区信访局机关党支部党建工作汇报(2022年)

2020年区信访局机关党支部党建工作汇报

2020年,在区机关工委的坚强领导下,我局党组充分发挥领导核心作用,以“围绕信访抓党建”为主线,以“五化协同”发展为抓手,全面加强党建工作,为促进我区信访事业高质量发展提供了坚强的组织保障。

一、基本情况

我支部现有党员x名(含x名退休党员),设支部书记、组织委员、宣传委员各x名,下设x个党小组。

二、工作开展情况

(一)突出系统谋划,加强党的全面领导。一是局党组始终坚持用******新时代中国特色社会主义思想为指导,巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,认真履行抓党建第一责任人职责,召开党组会议x次,开展中心组学习x次,专题研讨会x次,在思想对标看齐中坚定政治信仰,树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。二是树牢“一盘棋”思想,充分发挥党支部战斗堡垒作用,坚持党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核。就工作部署、干部任用、党的建设等重要事项执行民主集中制,注重激发党员领导干部干事创业热情,坚决将上级党委和区委的各项决策部署贯彻落实到位。

(二)突出政治教育,扎实开展理论学习。以学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想等内容,按要求组织集中学习x次。开展专题测试x次,观看《x》等x部教育影片,参加讲座培训活动x次,自主学习“学习强国”“法宣在线”,不断强化全体党员干部的理论武装。今年,获得区宣传部******新时代中国特色社会主义思想知识竞赛集体优胜奖,“学习强国”排名靠前。

(三)突出特色品牌,创建“最强党支部”。一是扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化,健全党支部运行体系,召开支部会议x次,党员大会x次,党小组会x次,党课x次,举行民主生活会、组织生活会,规范党内组织生活。扎实开展党员“全链条”管理考核,全面加强党员日常管理;完善《支部工作制度》《“三会一课”制度》等制度,畅通支部工作运行机制;专人负责全国党员管理信息系统,实现信息动态化管理全覆盖。二是紧密结合疫情防控、国家卫生城市创建、精准扶贫等工作,开展主题党日活动x次、在职党员进社区x次、“结对共建”活动x次,助力全区重点工作。其中。通过“结对共建”活动,帮助白脑包永和村销售滞销蜜瓜x万余斤,解决番茄卖难问题,了却了村民烦心事。三是积极开展“人民满意窗口”特色党建品牌创建活动,以区联合接访中心为载体,以亮党员身份、亮岗位职责、亮服务承诺、践行五个承诺为内容,将先进化、优质化、制度化、规范化、一流化的标准贯穿全过程,践行“三见面三告知两评价”,全面提升接待服务水平,努力把信访接待窗口打造成区委政府与人民群众的“连心桥”。一年来网上网下信访事项按期办结率x%、答复率x%,群众参评率x%、满意率x%,收到信访群众赠送锦旗x面,全力打造新时代机关党建工作特色品牌。

(四)突出信访业务,促进信访工作实效。一是我区信访总量持续大幅下降,信访形势平稳可控,持续好转。进京访同比批次下降x%,人次下降x%;实现进京“零非访”;全国“两会”期间再次实现“零”进京访,圆满完成各重要节点、时期信访工作任务,为我区社会的持续和谐稳定发挥了重要作用。二是召开区信访工作联席会议x次,投入资金x余万元,化解疑难复杂信访案件x件。扎实推进“解决信访问题年”专项行动,上三级交办的x件信访案件全部化解上报;集中治理重复信访、 当前隐藏内容免费查看化解信访积案专项行动化解x件,化解率x%,超额完成今年预定目标;全力推动***第八巡视组及移交信访事项办理,化解x件,化解率x%,全市排名第二;房地产领域“回迁难”项目交付x套,“入住难”项目交付x套,“办证难”累计办理x户,“事要解决”成效显著。

(五)突出政治站位,真抓实改整改到位。针对2020年区委第一巡察组反馈的六个方面x个问题,“不忘初心、牢记使命”主题教育查摆的x个问题,局党组成立整改领导小组,制定整改方案,建立整改台账,把整改落实作为重大政治责任和政治任务,立行立改、长期坚守,全部整改到位。

(六)突出日常监管,加强党风廉政建设。一是局党组将党风廉政建设列入重要议程,召开廉政集体提醒会x次,专题警示教育x次,开展明察暗访x次,廉政谈话x次,全年无违规违法情形发生。“三务”公开x次,召开“三重一大”专题会议x次,按要求填报“两个责任平台”,自觉强化领导班子权力运行的制约和监督。二是突出对意识形态、推行使用国家统编教材、铸牢中华民族共同体意识等重点工作,加强对党员干部网评和日常言行的提醒和监管,严防不廉和违规情形的发生。

三、存在主要问题及努力方向

(一)阵地建设方面有待加强。现有党建阵地属三年前安排布置的,如党员阅读,党员活动等功能没有体现,与“最强党支部”的阵地建设规范性要求存在一定的差距。原计划今年重新建设布置,但受疫情和资金的影响,暂没有实施。

(二)工作方法创新不够。在加强党建“五化协同、大抓基层”指导意见实施过程中,今年只是整体进行了初步的探索。在具体应运过程中,随着经验的积累发现,“五化协同”发展的理念,对于党建的每一项工作都适用,可以将其贯穿党建全过程。在今后工作中,需要结合党建工作实际,多思考、多创新,切实将“五化协同”发展贯彻落实到位。

(三)入党积极分子教育和培养工作有待加强。由于我局干部年龄结构偏大,x名正式干部中有x名党员,加之近年来没有新增年轻干部,在开展入党积极分子教育和培养工作方面进展不理想。

今后工作中,我们将在区机关工委的领导下,坚决贯彻落实新时代党的建设总要求,坚持和加强党的全面领导,落实全面从严治党要求,提升组织力,强化政治功能,持续用力推动信访工作取得新成效。

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