下面是小编为大家整理的护士长例会记录（全文）,供大家参考。
2012 年 2 月护士长例会内容 时间：
2012 年 2 月 地点：
孕妇学校 参加人员：
一、 首先感谢市人民医院护理部主任周建芳和科护士长张建勋对我院护理工作的指导。
我院和市人民医院同时接受省人民医院的托管， 为我院前所未有的发展机遇， 我们应该以此为契机， 借鉴省人民医院和市人民医院的先进经验。
现在虽然是两块牌子， 但实际上已经成为一家人，我们要从大局出发， 丢掉小我， 撤去心中的篱笆， 虚心接受张建勋老师及周建芳主任对我们工作的指导， 并与市人民医院的相关科室加强联系， 学习他们的先进经验， 让我院的护理工作不走弯路， 取得事半功倍的效果， 达到长足的进步的目的。
但同时， 我们也不能把我们工作中的亮点丢失， 突出我们的专科特色。
二、 学习十二五护理发展纲要的启发 (一）
总目标 加强护士队伍建设， 提高护士队伍整体素质， 规范护士执业行为，提高护理服务质量和专业技术水平， 拓展护理服务， 加强护理管理，规范护理教育， 促进护理事业与社会经济和医学技术的协调发展，
满足人民群众的健康服务需要。
（二）
具体目标和工作任务 1. 依法加强护士队伍建设， 维护护士合法权益。
2. 增加临床一线护士总量, 实现护士人力资源的合理配置。
3. 合理调整临床护士队伍结构， 提高护士队伍整体素质。
4. 树立“以病人为中心” 的服务理念， 提高医院临床护理质量。5. 根据临床专科护理领域的工作需要， 有计划的培养临床专业化护理骨干， 建立和发展临床专业护士。
6. 加强护理管理， 提高护理管理人员的管理水平和能力。
7. 发展社区护理， 拓展护理服务。
8. 推进护理教育改革和发展。
9. 发展中医护理。
10. 加强护理领域的国际交流与合作。
（三）
结合我院护理工作实际， 目前应该着手的工作
1、 组织学习护理条例， 让护士能够在工作中自觉依法执业和应用法律保护自己的合法权益。
2、 继续推进优质护理工作。
今年我们主要开展围产期优质护理示范岗位， 我们医院现在有两个优质护理示范病房， 占 50%， 但三乙医院要求开展优质护理达 80%， 三月派人参加成都市妇女儿童中心医院举办的围产期优质护理示范岗位理论培训， 依托围产保健科，将优质护理工作向社区发展。
如果， 产科合并到我院， 我院将在妇科病房开展优质护理工作。
3、 加强护理人才队伍建设。
继续护士参加学历教育。
专科护士培训工作。
业务骨干培训。
护理管理人才培训。
三、 今年我院护理工作计划
今年护理部的工作计划已经下发给你们了， 在这里我要强调的几点是：
四、 护理质量管理委员的分工安排 五、 如何填写护士长手册及护理管理记录本
（一）
年度工作计划
在护理部大计划的指导下， 结合本护理单元的实际情况， 制定出本护理单元的年度工作目标。
也就是本护理单元今年具体需要完成的护理工作任务。
（二）
季度护理工作重点 将年度工作计划分解到每个季度， 每个季度都有侧重点。
（三）
“月计划” 是在年度计划的基础上根据各科的具体情况把一年的工作进行细化安排， 保证本科室年度工作能够按计划完成; 而“周重点” 则是要求把月 计划的内容具体细化在各周完成; “月 小结” 栏的填写要对应“月计划” 的内容进行总结并对存在问题提出简单整改措施， 整改措施也可以填写成下一个的月计划内容之一。
让整个工作记录有一个连续性。
（四）
科室护理查房登记本
要求一个月一次护理业务查房加一次护理教学或护理管理查房。
（五）
业务学习计划
交一份到护理部， 业务学习记录及业务查房弄成电子文档。
（六）
护士会议记录
要求一月一次。
（七）
公休座谈会记录
重点突出专科健康教育内容。
