下面是小编为大家整理的2011年基层党支部党建目标考核细则（完整文档）,供大家参考。
2011 年基层党支部党建目标考核细则 标准分 1、 继续开展“五型” 领导班子创建活动， 领导班子作风正、 整体作用突出、 团结创新意识强。
要求每月 30 日 前至少召开一次班子会， 并有会议记录。
2、 坚持和完善民主集中制， 重大事项必须经领导班子集体研究决定。
要求每位班子成员 必须在会议记录上签字，并进行公开， 建立公开档案。
3、 进一步增强领导班子的执行力， 认真宣传贯彻落实农场党委、 农场各项工作部署和文件精神， 要求每月 填写一次贯彻落实工作纪实。
4、 全力打造“学习型” 党支部。
做到“六有” ：
有党支部中心理论学习小组学习制度、 有年度（ 按月 计算）
学习计划、 有每次学习材料、 有学习考勤、 由本人签字、 有个人学习笔记。
每月 组织一次党员 干部政治理论学习， 班子成员 参加学习人数不少于 95%。
5、 总支、 支部组织机构健全， 各支委成员 分工明确、 职责明确。
在任届期满或因人事调整的， 及时调整充实， 必须召开党员 大会通报， 并将组织机构调整名 单及党员 大会通报情况报组织部备案。
以组织部检查核实为准。
6、 党支部在年度 1 月 30 日 前结合本单位行业特点， 按月 、按季度、 按阶段制定出本单位党建活动计划， 以节点的形式确定各时段的活动主题和内容， 开展丰富多彩、 形式多样的基层组织活动。
并将活动计划上报组织部， 农场党委将不定期、 按上报计划进行督导检查落实情况， 并进行全场通报。
指标名 称 目 标考核内容 评分标准 得分 班子 及思 想建 设 3 分 无会议记录不得分， 每少 1 次扣 0. 5 分。
年底班子考核满意度达 95%以上每提高一个百分点加 1 分。
3 分 无会议记录、 无公开档案不得分， 无班子成员 签字每次扣 1 分。
3 分 无工作记实不得分， 每少 1 次扣 0. 5 分。
4 分 少“一有” 扣 0. 5 分； 学习参加人数不达标扣 0. 5分； 理论学习少一次扣 1 分； 抽查党员 学习笔记，学习笔记内容、 日 期与实际不符每次扣 1 分。
组织 建设 3 分 班子不健全扣 1 分； 班子分工不明确扣 1 分； 未及时调整上报扣 1 分。
5 分 无党建活动计划扣 1 分， 没上报扣 1 分。
查看活动记录及影像材料， 活动开展的主题鲜明、 有特色，影响范围广泛， 每次加 1 分。
组织 建设 7、 在每年的 7 月 10 日 前上交一份半年工作总结， 在每年的 11 月 25 日 前上交一份全年工作总结、 党建调研报告、至少 2 个先进典型材料。
8、 坚持“三会一课” 制度。
至少每月 1 次支委会、 每月 2次党小组会、 每季度 1 次党员 大会， 每两个月 上 1 次党课。党课内容主要围绕《党章》 、 《劳动法》 、 《劳动合同法》 、《信访条例》 、 《垦区条例》 、 《党员 干部廉政准则》 、总局、 管局党委扩大会议和农场上一届三次职代会精神等有关党的知识、 业务技能、 法律法规等开展学习。
记录规范、 详实， 内容齐全、 教案完整。
9、 组织党员 每月 30 日 前观看一次党员 电教片， 组织一次讨论。
每季度党员 递交一份学习心得。
要求由专人组织，有观看记录， 有材料备案。
10、 结合本单位实际， 党支部必须在年度 6 月 30 日 前开展一次庆“七一” 纪念活动， 并积极参加农场组织的各项活动。
7 月 10 日 前上报庆祝活动总结。
结合各种重大节日必须组织党员 开展一次节日 庆祝活动， 春节前必须组织广大党员 集中召开一次联谊茶话会， 确保党员 生活丰富多彩， 并将活动情况进行写实。
11、 党支部每半年召开一次党政班子民主生活会， 要求在7 月 10 日 前、 11 月 30 日 前必须开完， 并做到材料组织齐全、 实行申报制度。
4 分 每少报一项材料扣 1 分。
调研报告或典型材料被农场采用的每次加 1 分。
5 分 每少一次会议扣 0. 5 分， 党课无教案扣 1 分， 记录不规范、 不实每次扣 0. 5 分。
4 分 每少一次扣 0. 5 分， 无学习心得每次扣 0. 5 分， 无记录或记录不实扣 1 分。
5 分 未开展活动不得分， 少开展一项扣 2 分， 未上报总结扣 1 分； 活动有创新、 有特色、 影响广加 1 分。
3 分 不召开不得分， 少开一次扣 1 分， 材料不全扣 1 分，不申报扣 1 分。
12、 继续深入开展创先争优活动， 要求党支部做到 “七有” ：有活动计划、 有活动载体、 有活动纪实簿、 有每月 活动写实、 有党组织、 党员 写实簿、 有典型材料、 有活动总结。并按照文件要求做好党员 公开承诺、 领导点评、 活动写实管理的阶段性工作， 建立一套创先争优活动台账。
6 分 每少一项扣 1 分， 不合要求一处扣 1 分。
组织 建设 13、 创新开展“党群帮带互助组” 党建载体， 要求党支部做到“九有” ：
有活动方案、 有活动主题、 有活动计划和措施、 有“互助组” 划分名 册、 有活动写实、 有典型材料、有调研报告、 有半年、 全年活动总结、 有活动纪实簿。
14、 坚持党内组织生活制度化、 规范化、 经常化， 增强基层党建活力。
执行组织生活“五个日 ” 活动制度， 即：
组织生活日 —每月 30 日 组织召开一次组织生活会； 党员 学习日 —每季度的最后一天组织一次党员 学习； 民主议事日--每两个月 最后一天以通报阶段工作情况、 班子接访、 民主议事、 征求民意为主题， 组织一次民主协商议事活动；环境卫生日 —每月 25 日 组织干部、 党员 、 群众骨干、 职工代表开展一次环境卫生清理活动； 便民服务日 —每月 1日 组织干部、 党员 和群众骨干走访慰问一次帮扶联带户 ，帮助解决生产生活中的实际困难。
要求党支部建立组织生活“五个日 ” 活动档案纪实簿， 记录详实、 填写规范、 按时填写。
15、 党支部年度 11 月 份前举办一次党建培训班， 党员 和非党积极分子参加培训达 95%以上， 有培训记录和培训教材。
年度 6 月 30 日 前和 12 月 10 日 前完成对新吸收的非党积极分子的信息采集和上报。
年度 5 月 30 日 前完成重点推荐发展对象的材料上报工作， 预备党员 考察写实要有专人写实， 研究预备党员 转正问题不得超过 15 天。
16、 对流动党员 坚持一人一卡、 一月 一联系、 一人一本学习笔记、 一月 一份心得、 一季一份思想汇报、 一年一份总结的“六个一” 管理办法， 年度 6 月 30 日 前和 12 月 25日 前必须完成一次集中排查， 并做好信息采集和上报工作。
建立流动党员 联系档案， 每月 填写一次联系记录和活动情况。
6 分 每少一项扣 1 分， 内容不实、 不细一处扣 1 分。
有创新， 实效显著加 1 分。
4 分 无记录不得分， 记录不规范、 内容不实每次扣 0. 5分。
党员
干部 队伍 建设 5 分 积极分子信息采集上报不及时扣 1 分， 数量不足扣1 分， 培养教育未开展扣 1 分， 发展党员 程序不规范、 手续不齐全扣 3 分； 预备党员 考察材料不全扣1 分。
3 分 流动党员 底数不清扣 1 分， 信息采集不全、 上报不及时扣 1 分， 管理不到位扣 1 分，
党员
干部 队伍 建设 17、 党员 名 册齐全， 填写详实。
对党员 信息及时更新， 年度 6 月 30 日 前和 11 月 30 日 前必须完成一次党员 信息采集、 填报， 并上报组织部核对。
场内党员 调转组织关系办理手续不得超过 10 天。
4 分 党员 名 册不全不得分； 党员 名 册不全、 不实扣 2 分，更新不及时扣 1 分， 党员 调转不清扣 1 分。
18、 党员 参加组织生活、 组织学习实行考勤制和实名 签字制， 建立党员 考勤簿册。
党员 干部学习笔记每年不少于 2万字， 普通党员 学习笔记不少于 1 万字。
4 分 无考勤表扣 1 分， 无本人签字扣 1 分， 全年检查学习笔记 2 次， 达不到要求不得分。
19、 认真组织开展好党员 民主评议活动， 保证参评党员 达95%以上， 参评党员 实行实名 签字制。
年度 11 月 30 日 前完成并上报评议结果。
做好不合格党员 处置工作。
20、 按照组织部安排， 及时完成党刊征订任务， 领取和发放党刊建立名 册， 实行实名 签字制， 保证党员 人手一份党刊。
按时按标准及时收缴党费， 每季度最后一个月 20 日前上交一次党费。
21、 建立本单位后备干部培养档案， 确定培养对象和培养方向， 填写培养纪实， 年度 10 月 30 日 前上报组织部整套培养档案备份。
3 分 未开展不得分， 无实名 签字扣 1 分， 参加评议党员每降低 5％ 扣 1 分， 未按时上报结果扣 1 分。
5 分 未完成党刊征订任务扣 1 分， 发放不及时扣 1 分，未按时上交党费扣 1 分。
4 分 无培养档案不得分， 培养记实内容不实扣 1 分， 不按时上报扣 1 分。
每培养提拔一名 后备干部加 1 分。
其它 工作 22、 加强党建宣传工作， 党建信息报道有专人负责， 确定2 名 党建信息报道员 ， 并报组织部备案。
每月 向农场组织部上报 2 篇党建信息， 每月 在农场信息港发 2 篇党建信息，每两个月 在管局信息港党建专栏发 1 篇党建稿件， 每年在《北大荒日 报》 发 1 篇党建稿件。
对内对外宣传稿件必须报农场组织部电子版审核， 以农场组织部统计核定为准。23、 切实加强对工、 青、 妇等群团组织的领导和工作指导，关心支持工作。
每月 至少研究一次群团工作 6 分 未上报信息员 名 单扣 1 分； 信息港发稿少 1 篇扣 0. 5分， 多 1 篇加 1 分； 《北大荒日 报》 少 1 篇扣 2 分，多 1 篇加 2 分
4 分 查看会议记录， 每少一次扣 0. 5 分。
24、 按照农场组织部的要求， 按时完成各种材料的上报和其他临时性交办的工作任务， 以组织部统计核定为准。
4 分 少报一次扣 1 分， 迟报一次扣 0. 5 分， 扣完为止。
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