篇一：做事要遵循规律实事求是心得体会
三严三实的心得体会精选范文3篇
“三严三实”体现了我们党与时俱进的鲜明特征,体现了新一届中央领导集体从严从实的执政风格。下面是小编为大家收集到的有关三严三实的心得体会精选，希望能帮到大家!三严三实的心得体会精选范文一：
指出，各级领导干部要既严以修身、严以用权、严以律已，又谋事要实、创业要实、做人要实。进一步明确了作风建设的新内涵，为反对“四风”提出了更高的要求，为党员干部做人做事做官明确了新的标准。我作为政协主席，今后会把“三严三实”要求落实到自己的实际工作中。
一、坚定政治信仰。做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者和忠实践行者。要做到执政为民、勇于担当。做到政治立场不移、政治方向不偏。要切实加强党风廉政建设理论学习，用经济、科技、法律等各方面知识充实自己，坚持学以致用，理论联系实际，将学习体会和成果转化为谋划新形势下政协工作的新思路、促进政协工作的新措施和解决问题的新本领。
二、坚持廉洁自律。政协虽然不是权力运行机关，但身处主要领导这一职位，我以为，更要在执行《廉政准则》过程中，当好表率，做好模范，管好自己、管好身边的人、带好政协这支队伍，与党政同心，群策群力地为推动各项重点工作的落实，发挥应有的作用。按照领导干部“一岗双责”的要求，坚持带头执行廉洁自律的各项制度规定，规范自身言行，反对奢侈浪费。
三严三实的心得体会精选范文二：
提出“严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实”的“三严三实”严格要求，是正心修身的思想守则、干事创业的实践要求，是为人处世的行动准则，是引领党员干部自觉加强修养、自觉干事创业、自觉践行宗旨的核心坐标，也是检验党性修养、执政能力、工作成效的重要标尺。
只有遵循这个总坐标，用好这个总标尺，才能切实做到从“严”
的高度强党性、塑品行、立形象，以“实”的境界“接地气”“强底气”“长灵气”，砥砺作风品质，增长智慧才干，提高履职能力。政协工作是党的全局工作的重要组成部分，我认为，做一个践行“三严三实”履职尽责的政协人，要努力做到以下三个方面。
一、严格遵循“三严三实”总坐标
“严以修身，匡正家风。严以用权，清明政风。严以律己，心存敬畏。因地制宜，谋事要实。脚踏实地，干事要实。慎独慎微，做人老实。”广大党员干部必须要时刻铭记、积极践行，使“三严三实”成为我们自觉遵循的价值追求和行为规范，真正以严和实的过硬作风树形象、聚民心、促发展。我们要认真领会“三严三实”的内涵，在工作、生活中自觉践行，坚持把“三严三实”作为修身之本、把“三严三实”作为从政之道、把“三严三实”作为谋事之要，提升党性修养、能力素质，为干事创业固本强元。坐而论道无法推进“四个全面”的全面落实，我们唯有坚持“三严三实”之严要求、实导向，严格遵守、自觉践行，方能在工作实践中开创一片新天地。
二、充分把握好政协工作的方式方法
今年全国政协十二届三次会议期间，参加民革、台盟、台联委员联组会时发表重要讲话，对全体政协委员提出了勇于担当责任、着力提高能力素质、自觉保持良好形象三点希望。这一重要讲话，集中体现了关于政协工作的一系列新思想、新论断、新要求，不仅是对政协委员履职尽责的重要要求，更为政协事业发展指明了方向和目标。其中，“懂政协、会协商、善议政”9个字思想深邃、内涵丰富、通俗易懂、意味深长。“懂政协”就是要准确把握政协的性质定位，全面把握政协的职能作用()，牢牢把握政协的重要原则;“会协商”就是要树立协商理念，掌握协商方法，促进团结联谊;“善议政”就是建言要建在需要时，议政要议在点子上，建议要提在关键处。
贯彻落实“懂政协、会协商、善议政”重要思想，主要途径是要注重加强学习，深化实践锻炼，推进工作创新，形成良好机制，切实将其转化为提高履职能力的有效举措、改进各项工作的强大动力、完善制度机制的科学思路。
三、在践行“三严三实”中求真务实履职尽责
“三严三实”抓住了做人从政的根本，切中了干事创业的要害，划定了为官律己的红线，我们要时刻铭记，率先垂范，以更高的标准树形象、聚民心、促发展。
一要坚持自重自省自警自励，做到为政清廉。廉洁守纪是赢得民心的重要法宝，领导干部“有权绝不能任性”。要守住底线，该做什么、不该做什么，都能在党的纪律中找到根本准则。在从严治党的新常态下，领导干部要强化底线意识，树立底线思维，做政治上的“明白人”、经济上的“干净人”、作风上的“正派人”，努力做尊法学法守法用法的模范。
二要坚持不断强化宗旨意识，做到权为民用、利为民谋。坚持把促进民生改善、社会和谐作为政协履职的出发点和落脚点，通过为解决群众切身利益问题调研献策、积极推动社会建设和治理创新、促进民族团结和宗教和睦、及时反映社情民意信息等工作。通过尽责，促进民生改善，带给群众实惠。
三要坚持求真务实，做到履职尽责。“为官避事平生耻”。当前，经济发展遇到少见的下行压力。作为政协人，要以足够的勇气和担当，从强化创新意识入手，紧紧围绕自治区党委、政府的中心工作，把握方向，谋划创新，着眼实效。
本人主动参与做好政协工作，把履行职能使命作为开展工作的着力点，把服务自治区党委、政府的中心工作作为聚焦点，按照自治区政协总体工作部署和目标任务，把促进工作落实作为开展工作的落脚点，扎实做好“会协商”，务实推进相关提案的办理工作，为自治区党委、政府决策提出建议和意见。一是按照“三严三实”要求，今年年初政协会议上提出的做好大蚝产业等农业保险工作的提案，得到自治区主要领导的肯定，为涉农产业发展迈出新的步伐发挥了积极影响;二是积极参与农业调研，参与“土地流转政策研究”的课题调研;三是参与做好新常态下我区养殖企业“融资难”问题调研，完成调研报告并反映到自治区党委、政府及相关部门和单位，这一建言舒缓了全区养殖企业融资难。
三严三实的心得体会精选范文三：
政协委员也应该用“三严三实”来要求自己，正心诚意，身体力行，履职尽责，实实在在，这样才能成为真正代表界别群众、为人民所喜爱的政协委员。
提出的“三严三实”即“严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实”，对于政协委员来讲，既是正心修身的思想守则，是干事创业的实践要求，也是为人处世的行动准则。政协委员在履行政治协商、民主监督和参政议政等职能时，在参加会议，提出提案、会议发言、开展调查研究，反映社情民意，视察检查工作等活动中，也应该做到“三严三实”。
“严以修身”就是要求我们坚定理想信念，坚定政治立场，坚定中国特色社会主义的“三个自信”;提升道德境界，追求高尚情操;崇尚节俭美德，提高健康生活情趣;充实精神家园，抵制歪风邪气。政协委员是国家和社会的精英，又是人民大众的一部分，也要在修身和品德方面做全社会的表率。
“严以用权”，就是要坚持用权为民，要依法依规用权，严格按法律规范和制度程序办事，扎牢制度的“笼子”，确保权力在阳光下运行，任何时候都不搞特权、不以权谋私。政协委员中有很大一部分人是各党派、各行业和各种社会组织中的领导者，掌握着各种各样的权力，这些权力是用来为社会大众、为老百姓办事的，不是用来给自己沽名钓誉或获取利益好处的，在做提案、提建议、做调研、搞协商时要代表界别群众的根本利益，不能成为个人私利或某些利益集团的代言人。
“严以律己”，就是要心存敬畏、慎独慎微、勤于自省。要正确认识自我，摆正自己的位置，经常自警、自醒。守得住清贫、耐得住寂寞、挡得住诱惑、稳得住心神、经得起考验。政协委员有话语权，有社会影响力，但不是特殊公民，不能随意乱说，不要哗众取宠，不要褊狭极端。始终不放纵、不逾矩，谨防得意忘本、得意忘形，保持一身正气、两袖清风。
“谋事要实”，其本质要求就是求真务实、实事求是。听民意、知实情，一切从实际出发。聚精会神干事业，敢作敢为、善作善成，在实干中解除难题，在实干中形成合力，在实干中推动发展。政协委员履职尽责就是要从本职工作做起，从眼前做起，绝不能脱离实际，要把远大理想和具体的工作目标结合起来，想问题做事情要与本单位实际、本部门工作有机地结合起来，把对上负责与对下负责结合起来，处理好长远利益、根本利益、整体利益和个人利益的关系，创造性地开展工作。
“创业要实”，就是要脚踏实地、真抓实干，空谈误国、实干兴邦。政协委员要敢于担当责任，勇于直面矛盾，善于解决问题，体现出一种责任担当意识，倡导一种改革创新精神。政协委员一定要崇尚实干，敢于负责，立足实际，尊重规律，提出的提案和政策建议都要有针对性，都要着眼解决问题，开展的每一项工作都要务求实效。
“做人要实”，就是要对人民、对同志忠诚老实，诚恳实在、对工作负责扎实、对人民真情实感，做老实人、说老实话、干老实事，诚实守信，坦坦荡荡。政协委员要言行一致、表里如一;品性上正派诚实、作风上勤勉扎实、涵养上低调务实;做到说的和做的一个样，台上台下一个样、人前人后一个样，政治上不当“两面人”。
“三严”是价值追求，也是道德律令;“三实”是工作作风，也是责任担当。在“三严”中“严以修身”是根本，“用权”和“律己”是“修身”的两大突出表现。在“三实”中，“做人要实”是关键，“谋事”“创业”都是做人的具体活动。所以在“三严三实”中修身是根本，做人是关键。一个人修身、做人不好，其他的也好不到哪里去，即使有一些才华和本事，人家也看不起，不愿意和他(她)打交道或引为知己。在中国文化中，对人的评价一直是“以德为先”的，一个人德行好修身好，即使差一点，大家也愿意接纳他(她)到团队里面来;一个人本事再大，德行不行修身不好，大家很难接纳他(她)或与他(她)共事。
“三严三实”寥寥数语、浅显易懂、言简意赅，内涵十分丰富，内容精辟深刻，是我们做人做事、为官用权的警世箴言。政协委员也应该用“三严三实”来要求自己，正心诚意，身体力行，履职尽责，实实在在，这样才能成为真正代表界别群众、为人民所喜爱的政协委员。
篇二：做事要遵循规律实事求是心得体会
守纪律讲规矩心得体会D第一篇：守纪律讲规矩心得体会D“守纪律
讲规矩”心得体会
通过这次学习，我领悟较多，对于新的形势有了更加深刻的了解。作为一名人民教师，我应该更加严格的要求自己。我们教师要把讲规矩、守纪律作为做人、做事的基本准则，做到头脑中清楚、行动上自觉。在今后的工作中，我们不仅要继续深入贯彻学习，进一步解放思想，更新观念，还要树立高度的责任心，关键在于立足本职岗位，身体力行，做到“学高为师，身正为范”。
作为一名普通教师，就是要把心思放在课堂上，时刻忠诚守信于党的教育事业。要发扬“蜡烛”精神，讲大局、讲奉献，强化责任意识和进取精神，养成高效贯彻落实的习惯，认真做事，勤勉做事，在履职尽责中提升职业能力，就能把教育各项工作做得更好。
守纪律，讲规矩，就要把心思放在实实在在为学生发展上，时刻忠诚守信教育事业。学习专业理论，站在学生和家长的立场上考虑问题。要抓住教育理念热点、难点问题，优化课堂、高效课堂、做学生喜欢的老师，让学生得到实实在在的发展。
守规矩，讲纪律就要健全和完善各项课堂常规，时刻以制度规范教学行为。要紧紧抓住教育改革重点部位和关键环节，逐步制度意识和习惯。严格依法执教，并用制度规范自己的言行。
懂规矩，就要不折不扣地按教育规律办事，要尊重学生在发展过程中的主体地位，发挥其创新精神。要尊重学生成长成才规律，促进学生全面发展、健康成长。把握这些规律，教育教学工作就会有的放矢，教育事业才能科学发展。守纪律，就要“照镜子”，时刻提醒，时刻牢记，一言一行，都代表着教师的形象，影响着教育的声誉，绝不能有一点违反纪律的行为。守纪律，就要“正衣冠”，时刻修正自己。普通教师要拿出“吾日三省吾身”的诚意，真心实意，知错就改，持之以恒，以端正的品性塑造良好的教师形象，做到一身正气、两袖清风。
“守纪律、讲规矩”不只是空洞的口号，要落实在个人行动上，践行于教育教学常规工作中。
第二篇：守纪律讲规矩心得体会
守纪律讲规矩
转作风提效能
---“守纪律，讲规矩”纪律作风整顿活动心得体会
李亚琴
为了增强全体工作人员政治意识、纪律意识、规矩意识，进一步转变工作作风，提升教育教学能力和水平，按照局党委安排部署，根据学校具体安排，我认真参加了学校以“守纪律、讲规矩”为主题的纪律作风整顿活动，通过深入的学习研讨，结合工作实际，我感触颇深，深受启发。
一、提高认识，做政治上“明白人”
“守纪律、讲规矩”,是中华民族几千年来的共同行为规范和道德修养。更是对教师职业的第一要求。只有始终坚定理想信念，自觉同党中央保持一致，同组织保持一致，做到听安排、讲规矩、守制度，令行禁止，政令畅通，我们才能认真地贯彻落实党的教育方针政策，才能培养出合格的社会主义事业的接班人。同时在工作中更要顾全大局，克服本位主义、个人主义，坚持小道理服从大道理，个人利益服从大局利益。要明辨是非，坚持原则，同各种错误思想和错误行为旗帜鲜明地作斗争，做党的教育理论的忠实实践者，教育方针政策的坚决执行者，只有这样才能确保始终沿着正确教育方向前进。
二、乐于奉献，做工作上的“老实人”
人生的价值，不在于长度，而在于宽度；学生的口碑，不在于职位，而在于作为。我们在工作中必须严格按照学校的各项规章制度办，该沟通沟通，该请示请示，该汇报汇报，不能随心所欲，乱了章法。要时刻保持工作上的主动性，带头倡导雷厉风行、立说立行的工作作风，该自己干的工作，积极主动地去干好，不等不拖；该自己配合的工作，不遗余力地配合好，不推诿不扯皮。要有一种干就干好、事争一流的工作标准，要有一种感恩社会，乐于奉献的工作精神，对学校工作的安排部署，不折不扣，一抓到底，确保各项工作争先进，创一
流。
三、提升形象，做生活上的“健康人”
作为教师，我们是社会职业分工中特殊的群体，我们有自己的工作要求与品格标准，我们日常工作中的行为不仅关系到自己的个人品行和形象，而且关系到学生成长中行为习惯的养成，因而决不是小事。我们每一名教职员工都要知荣辱，讲操守，重品行，无论衣着打扮，还是言谈举止，都要与自己的身份相适应，不失举止之态、不失人格之言、不失行为之信，团结同事，礼貌待人，努力提升个人形象。
在今后的工作生活中，我将更加严格的要求自己。把守纪律，讲规矩、作为做人、做事的基本准则，做到头脑中清楚、行动上自觉，工作上认真，生活上积极，努力争做一名优秀的人民教师。
第三篇：守纪律讲规矩心得体会
讲规矩有纪律心得体会
开展“两学一做”学习教育，是加强党的思想政治建设的一项重大部署，是协调推进“四个全面”战略布局特别是推动全面从严治党向基层延伸的有力抓手。总书记强调，“要加强纪律建设，把守纪律讲规矩摆在更加重要的位置”。“讲规矩有纪律”这六个字言简意赅的指出了新时期、新形势下我党加强自身建设的新的方向与目标，是广大党员必须遵守的行为准则，也是坚定不移的走群众路线的基本要求。国有国法、家有家规，不成规矩无以成方圆，可见规矩的极端重要性。规矩是要求全体人都必须共同遵守的行为准则，任何人都不得超越“规矩”这条红线。立规矩、正规矩、治规矩，说到底就是要凝聚民心。
作为一名共产党员，“讲规矩有纪律”就是要求我们要树立大局意识，在任何时候任何情况下都必须在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，中国共产党员必须坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念，必须坚持全心全意为人民服务根本宗旨，必须继续发扬党的优良传统和作风，必须自觉培养高尚道德情操，努力弘扬中华民族传统美德，廉洁自律，接受监督，永葆党的先进性和纯洁性。国家治理需要依靠法律，党员管理则要强调纪律，党员遵守国家法律是分内
之事，而由于角色需要还需要遵守纪律和规矩，党纪严于国法，标准更高要求也更高。因此，为了落实从严治党，党要管党的要求，在法律之前为党员划定纪律底线，从小错抓起，不让党纪严于国法沦为空话。
中国共产党从其诞生之日起，对党的纪律建设一直非常重视，历次党章都对党的纪律做了明确规定，我们党作为一个有着八千七百多万党员的大党，没有严明的纪律作保证，就会失去战斗力，成为一盘散沙；全党纪律严明，朝气蓬勃，就能无往而不胜。在全面建设小康社会，加快推进社会主义现代化建设的新的发展阶段，需要认真解决好提高党的执政能力和领导水平，提高拒腐防变和抵御风险能力两大历史性课题，在这样的形势下，加强党的纪律建设显得更为重要。
“讲规矩有纪律”对于一名检测人员来说，首先是应当严格依照法律、行政法规、规章、执业准则和相关技术规范、标准，科学、公正、诚信地开展检测检验工作，提供及时、优质、安全的服务，保证检测检验结果真实、准确、客观，并对检测检验结果负责。检测检验人员应当熟悉安全生产法律、法规、规章、标准和有关规定，具备检测检验工作所需要的专业知识和能力，经过专业培训和考核，检测检验机构及其检测检验人员在从事检测检验活动时，应当恪守职业道德，诚实守信，同时作为一名党员，我需要努力在实践中增强党性，提高素质，更好的发挥党员先锋模范作用，加强政治学习，关心时事，增强服务奉献意识。在今后的工作中牢记党章党纪，将纪律、规矩内化于心，外化于行，做一名“讲规矩有纪律”的共产党员。
第四篇：讲规矩守纪律心得体会
讲规矩守纪律心得体会
“守纪律
讲规矩”这六字言简意赅的指出了新时期新阶段下我党加强自身建设的新的方向与目标，是广大党员必须遵守的行为准则，也是坚定不移的走群众路线的基本要求。
一、“守纪律”是基本准则
党的纪律，包括政治纪律、组织纪律、群众工作纪律等，是党的各级组织和党员必须遵守的。只有严明纪律，我们党才能团结一致，战胜各种困难，推进事业的发展，赢得民族的振兴。如果党的纪律成为摆设，就会形成“一人违纪，众人随之”的“破窗效应”,使党的章程、原则、制度、部署统统丧失严肃性和权威性，党就会沦为各取所需、自行其是的“私人俱乐部”,就会失去凝聚力和战斗力。因此，作为教育工作者我们必须强化纪律意识，让自己的言行紧紧地装在纪律的套子里，只有这样才不会走错路，走弯路、才能更好地完成自己教书育人的职责。
二、“讲规矩”是基础要求讲规矩，就是要熟知规矩，守住规矩。一支队伍没有了规矩，就会步调不一，形如散沙；一项工作没有了规矩，就无法开展，不能成功；一个社会没有了规矩，就会失去秩序，陷入混乱。正所谓：不以规矩，不能成方圆。新时代的规矩，有新的要求。新时代的规矩，要求党员干部必须懂规矩，懂
党的规矩，懂政治的规矩，懂党纪国法，规章制度道德规范，标准礼仪等规矩。要清楚的知晓哪些事能做，哪些事不能做，哪些事该怎样做，不能随心所欲，百无禁忌，更不能明知故犯，肆无忌惮。一些党员、干部之所以出问题、犯错误，原因之一就是不讲规矩。但是讲规矩，不意味着要墨守成规，不意味着要束手束脚，规矩与创新不是一对矛盾概念。讲规矩是要求党员教师在遵守党的基本规章制度，遵守国家法律法规的前提下，坚持自主创新，坚持联系实际、求真务实、脚踏实地为学生解决问题，采用更加适合学生发展的方式来开展教学工作，创新教学形式，改进教学方法，真真切切的为学生服务。
第五篇：守纪律讲规矩心得体会
守纪律讲规矩心得体会
总书记在中纪委五次全会上强调，“守纪律讲规矩是对党员、干部党性的重要考验，是对党员、干部对党忠诚度的重要检验”，并明确指出“各级领导干部特别是高级干部要牢固树立纪律和规矩意识，在守纪律、讲规矩上作表率”。这些重要论述，对于我们深刻领会总书记从严管党治党要求，进一步严明党的纪律和党的规矩，以更加奋发有为的精神状态加快建设幸福商洛，具有十分重要的意义。
守纪律讲规矩是事业发展的坚强保障。回顾历史，守纪律讲规矩是克敌制胜的法宝。在革命战争年代，我们党团结带领全国各族人民
战胜日本侵略者，打败国民党反动派，推翻压在中国人民头上的“三座大山”，靠的是铁的纪律。新中国成立后，我们党团结带领全国各族人民取得社会主义革命、建设和改革开放的辉煌业绩，靠的还是铁的纪律。正因为如此，毛泽东同志讲，“加强纪律性，革命无不胜。”邓小平同志也强调，“我们这么大一个国家，怎样才能团结起来，组织起来呢？一靠理想，二靠纪律。”面向未来，守纪律讲规矩是战胜困难的利器。党的十八大确定了“两个一百年”的奋斗目标，总书记提出了实现中华民族伟大复兴的中国梦。实现这些宏伟目标，关键取决于我们党，取决于我们党有没有力量经受住“四大考验”，能不能成功化解“四大危险”。党的力量从哪里来？一个重要的方面就来自于严明的纪律。加强纪律建设，能够促进全党意志统一、行动统一、步调统一，进而形成强大的凝聚力、创造力和战斗力，从而确保我们的事业无往而不胜。
守纪律讲规矩应该牢固树立五种意识。总书记强调，遵守政治纪律和政治规矩，必须维护党中央权威，决不允许背离党中央要求另搞一套；必须维护党的团结，决不允许在党内培植私人势力；必须遵循组织程序，决不允许擅作主张、我行我素；必须服从组织决定，决不允许搞非组织活动；必须管好亲属和身边工作人员，决不允许他们擅权干政、谋取私利。当前，就是要对照总书记“五个必须”要求，着重树立“五种意识”。
牢固树立政治意识。守纪律、讲规矩第一位的要求，就是在政治上和党同心同德，自觉、全面、具体、持续地向中央基准看齐，始终与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。保持高度一致不是一句空话，必须落实到思想上、行动中。凡是中央和省委提倡的要坚决响应，凡是中央和省委禁止的要坚决杜绝，决不允许任意裁剪，合意则取、不合意则舍，搞“选择性执行”；决不允许做一些小动作，夹带私货，搞“附加性执行”；决不允许弄虚作假，乱开口子，搞“欺骗性执行”。
牢固树立团结意识。团结是党的生命线，团结就是战斗力。各级领导干部都应该始终坚持以事业为重、以大局为重，全力维护同志之
间的团结、班子之间的团结、干部和群众之间的团结。应该始终明白，干部都是党的干部，不是哪个人的家臣，决不能在党内培植私人势力，搞小山头、小圈子、小团伙。要坚持五湖四海，团结一切可以团结的力量，调动一切可以调动的积极因素，努力形成加快发展、干事创业的强大合力。牢固树立组织意识。作为组织的一员，我们在任何时候都要相信组织、依靠组织、服从组织，自觉接受组织安排和纪律约束，该请示的必须请示，该报告的必须报告，该打招呼的必须打招呼，决不允许擅作主张，决不允许搞非组织活动。每个党员，无论党龄长短、职务高低，都必须对组织忠诚老实，都必须接受组织教育和监督，决不能居功自傲、把成绩和贡献当做向组织讨价还价的资本，更不能把个人凌驾于组织之上、成为“特殊党员”。
牢固树立党的意识。坚持党的集中统一领导，是最根本的纪律。我们必须时刻想到自己的第一身份是共产党员，第一责任是为党工作，在党言党、在党爱党、在党忧党、在党为党、在党护党，大力弘扬党的伟大精神，把坚定理想信念立起来，把实事求是精神立起来，把改革创新精神立起来，把以人为本精神立起来，把敢于担当精神立起来，把艰苦奋斗精神立起来，不忘红色基因、当好延安精神传人。
牢固树立公私意识。现在，一些领导干部之所以落马，很大程度上是私心作怪，把权力当私器，不仅自己滥用，还让亲属和身边工作人员从中分得“一杯羹”，其结果是走上了不归之路，教训极为深刻。我们一定要牢记党章中关于“我们党除了人民的利益，没有自己特殊利益”的规定，正确处理公与私的关系，坚持公私分明、先公后私、公而忘私，清醒认识“围猎”等行为的危害，自觉抵御各种“糖衣炮弹”的侵蚀，不为私欲所动、不为私情所困、不为私利所惑。
守纪律讲规矩必须加强作风建设。守纪律、讲规矩的一个重要表现就是作风优良。去年以来，各级党员干部积极参加党的群众路线教育实践活动，作风发生了显著变化。但是，作风建设永远在路上，必须弛而不息地不断砥砺，切实把硬性纪律和规矩变成优良的作风。自觉践行“三严三实”。深入开展“三严三实”专题教育，引导各级党员干部真正把“三严三实”作为修身做人的基本遵循，作为为官用权
的基本准则，作为干事创业的基本要求。扎实开好领导班子专题民主生活会，坚持问题导向、开门纳谏，认真对照检查，开展严肃的批评和自我批评，切实做到“红红脸”“出出汗”。着力解决“为官不为”“廉而不勤”等问题，处理一批不廉洁、乱作为的干部，调整一批不胜任、不作为的干部，提拔一批敢担当、善作为的干部，进一步巩固心齐气顺的从政环境和政治生态。
努力争做“四有”干部。坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求，时刻不忘对党应尽的义务和责任，始终做到心中有党。牢记党的宗旨，像焦裕禄同志那样，心系群众、贴近群众、融入群众、依靠群众，始终做到心中有民。强化担当意识，坚决纠正懒政现象，敢于提着乌纱帽去干事，真正把心思集中在“真干事”上，把本领用在“多干事”上，把目标放在“干成事”上，始终做到心中有责。常怀敬畏之心，牢记“关键少数”的责任，自觉尊法学法守法用法，正确看待权力，谨慎用好权力，心有所畏、言有所戒、行有所止，清清白白做人、干干净净做事、坦坦荡荡为官，始终做到心中有戒。不断强化制度建设。建立健全市委常委会带头转变作风“十项制度”、创新社会治理“十大机制”和向我监督“十大承诺”，做到用制度机制管人管事管权。今年，市委、市政府将实行市委常委会、市政府常务会、经济形势研判会“三会”决策、精文简会、现场办公、跟踪督查、责任追究等五项举措，进一步转文风、改会风、正作风。同时，在镇办全面实行民情日记、民事代办、挂牌上岗、去向公示、当日接访五项制度，建好四级便民服务平台，着力解决服务群众“最后一公里”问题。针对机关“三难”问题，继续抓好明察暗访、媒体曝光、全市通报、组织处理、广场问政和机关问政五条措施，努力形成作风建设的长效机制。
篇三：做事要遵循规律实事求是心得体会
求真务实心得体会
【篇一：讲奉献有作为心得体会】
讲奉献有作为心得体会
讲奉献、有作为是中国共产党人的政治本色，是中国共产党先进性、纯洁性的具体体现。中国共产党章程开宗明义就把讲奉献、有作为确定为党的目标追求和党员应履行的基本义务。“两学一做”学习教育要求广大党员做“四讲四有”的合格党员，这是全面从严治党的新举措。其中，讲奉献、有作为正是“四讲四有”的点睛之笔。
一、讲奉献、有作为要有公而忘私的追求
政在去私，私不去则公道亡。中国共产党从成立的那天起就把代表最广大人民的根本利益写在自己的旗帜上，规定每一位共产党员不得谋求任何私利和特权。共产党员只有正确认识和处理现实中的公与私的关系，先公后私，才能解除“私”的后顾之忧，才能一心为公地工作。
即使工作生活再苦再累，由于我们有一颗为党为人民矢志奋斗的心，履行了全心全意为人民服务的宗旨和入党时的庄严承诺，也会‘痛并快乐着’，再怎么艰苦也是美的，再怎么付出也是甜的，也就不会患得患失。
二、讲奉献、有作为要有敢于担当的精神
为人民服务，就要担当起应该担当的责任。勇于担当、敢于担当，是中国共产党人的底色。敢于担当，使中国共产党开天辟地，成就了宏图伟业，领导全体中国人民不但站起来，而且富起来、强起来，让中国共产党在全球成为大有作为的党。当前，不论推进党的建设新的伟大工程，还是进行具有许多新的历史特点的伟大斗争，形势任务都异常复杂艰巨，需要每一位共产党员具有敢于担当的精神。
衡量一个党员合不合格，“很重要的是看有没有责任感，有没有担当精神”。敢于担当，就要坚持问题导向，敢于直面矛盾、善于解决问题。做合格党员，增强看齐意识，就要在敢于担当、勇于担当上向党中央看齐，平常时候看得出来、关键时刻站得出来、危急关头豁得出来，充分发挥先锋模范作用。
三、讲奉献、有作为要有求真务实的作风
空谈误国，实干兴邦。共产党人的使命不但在于认识世界，重要的是在于改造世界，用行动的力量创造新天地。求真务实，就是要抓好任务落实。梦想是干
出来的，不是想出来的，抓而不实等于白抓，再好的蓝图只能是一纸空文，再近的目标只能是镜花水月。求真务实，就要坚持有一是一，有二是二，说老实话、办老实事、做老实人。
求真务实，既要有狠劲，抓铁有痕、踏石有印，鼓实劲干实事求实效，又要有韧劲，不急功近利，不唉声叹气，对工作要一个节点一个节点抓，积小胜为大胜，善始善终、善作善成。求真务实，既要能干大事，也要乐于干小事，在干好小事中见精神显风格长才干，不能因大而为之、因小而不为，要有大国工匠精神，对工作精益求精，甘于平凡，甘于奉献，甘于做机器上的螺丝钉，甘于做大国钳工。求真务实，还要发挥钉钉子的精神，对部署的工作咬住不放，一抓到底，常抓不懈。
做合格党员就要体现在讲奉献、有作为的实际行动中，始终保持干事创业、开拓进取的精气神。在景区工作中，要乐于吃苦，甘于奉献，积极投身于4a级景区的创建工作，提升景区品牌形象，为单位的发展贡献力量。。【篇二：组工干部心得体会--做求真务实的表率】
组工干部心得体会--做求真务实的表率
市委六届八次全会提出，要在全市各级党组织和广大党员干部中大兴求真务实之风，加快经济社会发展，确保在全省第二个翻番中起到举足轻重的增长极作用。这是市委结合中央保持共产党员先进性教育活动的总体目标，认真落实省委、省政府要求，紧密结合沧州改革发展实际做出的重大战略部署。组织部门作为党委管理干部的重要职能部门，担负着以正确的用人导向激励党员干部求真务实，为推进更好更快发展提供干部、人才和人力资源保障的重要职责。组工干部能否求真务实，对一个地方的党员干部起着潜移默化的作用，甚至影响整个党员干部队伍求真务实作风的形成。因此，组工干部必须认清形势，身体力行，努力做求真务实的表率。
组工干部要做求真务实的表率，就要不断解放思想，坚持与时俱进。只有不断解放思想，坚持与时俱进，才能始终保持奋发有为的精神状态，以清醒的头脑和向上的姿态把握组织工作的发展态势和面临的挑战，以服从服务大局的战略眼光和开拓创新的政治勇气抢抓机遇，直面挑战，战胜困难，从而不断开创组织工作新局面。组工干部要正确认识、分析和把握形势，在具体、生动、复杂的工作和社会生活实践中积极开拓，大胆创新，勇于摒弃传统的、固定的、静
止的思维定势，不被条条框框束缚，自觉汲取新观念、接受新事物，体现出敢于突破常规、突破经验的改革精神。对组织工作中遇到的深层次矛盾和问题，更要有一种百折不挠、愈挫愈奋的精神，永葆一名组工干部应有的蓬勃朝气，推进组织工作的进步和发展。
组工干部要做求真务实的表率，就要密切联系群众，求真求实求是。组工干部要树立正确的权力观，强化群众观念，时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，切实做到想问题、办事情尊重群众意愿，摸准实情，把握规律，通过多搞调查研究，倾听群众呼声，增进与人民群众的感情。对基层干部群众反映的问题，要讲究工作方法，坚持以人为本，做到实事求是，真心解决问题，把群众的利益维护好，努力让群众满意。要时刻把群众利益放在第一位，把群众满意不满意、高兴不高兴、答应不答应作为一切工作的出发点，自觉接受群众监
督。要虚心向群众学习，认真查找和解决自身在实践党的群众路线中存在的各种问题，努力培养求真、求实、求是的作风。
组工干部要做求真务实的表率，就要公道正派，秉公办事。公道正派是衡量组工干部的一把尺子，秉公办事是对组工干部的纪律要求。做到公道正派，秉公办事，就要牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，保持清醒的政治头脑，坚定信仰，坚定信念；严格执行干部工作纪律，在干部工作中坚持原则，严格按《干部任用条例》办事，用好的作风选作风好的人，为党和人民把好选人用人关；干工作、做事情要公平、公正，一碗水端平，做到言行一致，表里如一；遵循事物发展规律，一切从实际出发，对正确的观点要敢于坚持，对错误的观点要坚决反对，不唯上，不唯书，不唯情，只唯实；力戒私心，不徇私情，不谋私利，严守思想道德防线，堂堂正正做人，干干净净做事，正气凛然，一尘不染，始终保持组工干部的良好形象。
组工干部要做求真务实的表率，就要严谨细致，勤奋敬业。组织工作千头万绪，政策性、原则性都很强，稍有不慎，就会给党的事业带来损失。组工干部要以对党、对人民高度负责的精神，坚持事业高于一切，以执著的敬业精神，兢兢业业、踏踏实实地做好每一件事情。不论工作大小，都做到严谨细致，一丝不苟，力戒漫不经心，随意为之，保证认真负责、高质量地完成好每一项工作任务。
组工干部要做求真务实的表率，就要以实为本，摒弃浮躁。浮躁是作风不实的表现，是组工干部健康成长的大敌。浮躁之风不除，求
真务实就会成为一句空话。辩证法告诉我们，一个人不论素质多高，能力多强，一旦沾沾自喜，心浮气躁，甚至骄傲自满，就是落后的开始。摒弃浮躁，就要培养谦虚之德、坚强之心、顽强之志，胜不骄、败不馁，能够在鲜花和掌声中看到自己的不足，在困难和挫折面前看到希望的曙光；加强思想改造，正确对待组织，正确对待同志，正确对待自己，摆正自身位置，安心本职工作；加强实践锻炼，乐于接受困难，主动迎接挑战，不怕误解和委屈；不看“热闹”的书，不去“热闹”的地方，不交“热闹”的朋友，少一些应酬，多一些学习，做到心平如镜，心静如水，培养闪光的思想品格和坚韧的心理素质。只有远离浮躁，一心
【篇三：爱岗敬业心得体会】
爱岗敬业心得体会
我认为，爱岗敬业就是要对工作充满热情，这是敬业前提。罗宾斯说，我们欣赏那些对
工作充满满腔热情的人，欣赏那些将工作中奋斗、拼搏看作人生的快乐和荣耀的人。如果你
不能使自己全身心地投入到工作中去，你将可能沦为平庸之辈。没有热情，军队就不能打胜
仗，公务员不能处理随时发生的公共事务，商人不能到全世界做生意。罗宾斯甚至说，“成功
与其说是取决于人的才能，不如说取决于人的热情”。所以，唯有热情，方可激发您的潜能，驱使你兢兢业业地去完成工作任务。敬业就是要讲求奉献，这是敬业的根本。“春蚕到死丝方
尽，蜡烛成灰泪始干。”这一千古绝唱，是奉献精神的生动写照。绵延五千多年，中华民族发
展中做出具大贡献的人层出不穷、史不绝书。鲁迅说得好，“我们自古以来，都有为民请命的人，有埋头苦干的人，有拼命硬干的人，有舍身求法的人......虽是等于为帝王将相作家谱，也往往掩不住他们的光耀，这就是中国的脊梁。”或许有的同志会说，那些英雄名仕离我们
太遥远了。如果没有奉献精神，一味地索取，敬业就成了空谈。没有任何借口，扎扎实实做好本职工作。当你接到领导交办工作的时候，是讨价还价能
推就推，还是尽职尽责努力
完成不讲任何理由？当你在工作中遇到困难和挫折的时候，是等待观望半途而废，还是
自我激励攻坚克难勇往直前？当你觉得晋级升迁没有达到期望值的时候，是牢骚满腹怨天忧人，还是自我反省加倍努力厚积而薄发？总之，接人待物，为人处世，你是喜欢拿着放大镜
百般挑剔找外因，还是常常拿着显微镜自我剖析找内因？也许有人会说，人之初，性本惰，能修炼到默默奉献无怨无悔的境界，古往今来能有几人？我要说：非也！在我们整个集团公
司，就有许多感人的例子。在我们身边还有许许多多像他们一样爱岗敬业的人，他们，就是
无私奉献的典范，他们就是爱岗敬业的榜样！比比他们，想想自己，我们有什么理由不珍惜
所从事的事业、有什么借口不努力地完成本职工作呢？
三、细节决定成败，精益求精争创一流业绩。有哲学家说过：细节差之毫厘，结果谬之
千里，真理和谬论往往只有一步之遥。相信大家都有过这样的体验：一个错误的数据可以导
致一个工程前功尽弃；一个标点符号的错误，可以使几个通宵的心血白费；一篇材料的失误，可以使若干年的努力泡汤。而人生紧要关头一步踏错，可以使一生的命运彻底改变。这就是
细节的重要，这就是精细的力量。看看今天的集团，从“做好每一天的事和做好每一
件事”入手，科学决策，精诚团结、精细管理，各项工作都取得了令人瞩目的成绩：公司规
模不断扩大，经营效果明显改观，职工收入明显加多。事实证明，细节是成功的关键，精细是致胜的法宝，事事精细成就百事，时
时精细成就一生，而如果我们人人都精细，就能成就繁荣兴旺的明天。
四、实现人生价值，永无止境追求自我完善。什么是人生价值？在平凡的岗位上如何实
现人生价值？相信许多人在思考，许多人在追求，也有许多人感到困惑迷茫。有句广告说得
好：思想有多远，我们就能走多远。一个人的价值取向决定人生的奋斗目标，也是人生进步
的动力所在。我不想讲空泛的理论，也没有过高的奢望。我的价值观其实很简单：忠诚、敬
业、执行，如果所做的工作能够得到领导的一声肯定；诚心诚意，尽职尽责，干好一件件份
内份外之事，如果付出的努力能得到同事的一声赞许，就足以使我欣喜万分，就足以使我乐
此不疲。这就是我在平凡工作岗位上无怨无悔的动力所在。也许有人会讥笑：真是胸无大志，真是鼠目寸光。我不想反驳，但也不会改变初衷。一个人的价值，靠自己追求实现，靠别人
评价衡量。我想，如果我们每个人都在平凡的岗位上实现好普通的价值，无数个平凡就成了
伟大，无数个普通就成了非常。各位员工同志们，在我们任职期间要始终牢牢记住企业对你
的终极期望－—永远做非常需要做的事，而不必等待别人要求你去做。只要我们每个员工都
这样去做了，就能实现兴旺发达，就能让我们明天更加灿烂辉煌！
既然生在这个伟大的时代，既然投身到建设集团这一宏大事业中，就应该不负时
代的重托，不负事业的期望。再过十年、二十年，当我们回首往事，就会为自己终身奋斗的事业，终生追求的爱岗敬业的奉献精神，感到无比自豪！感到无尚荣光！
刘俊敏
爱岗敬业心得体会“人无诚信不立，业无诚信不兴，国无诚信不强，社会无诚信不稳”，这是一块醒目的宣
传牌板内容。从这句话中我们可以体会到：诚信、忠诚是多么的重要！特别是集团公司开展
爱岗敬业主题教育活动后，让我对这句话有了更深的理解：忠诚是一个人立足社会的基础，也是一个人必须应有的基本道德品质。结合主题教育活动，我谈谈自己对“忠诚企业、爱岗
敬业”的一些认识和看法：
一、忠诚企业，是个人价值的体现，是一种责任
我们都是集团公司这个大家庭的一员，都要时时处处维护集团公司这个“大家庭”利益，自觉为“家”着想。首先，忠诚企业体现个人价值。古人云：“不信不立，不诚不行”，忠诚
企业是一种职业道德，是个人价值的体现。我们每个职工的价值是建立在企业价值之上的，脱离了企业的成功，自我价值的体现便成为空谈，同时，员工实现自我价值也是推动企业发
展的根本动力，它们二者是相互依存、相互拉动的关系。不要认为我们职工的忠诚，受益的仅仅是企业，其实，职工对企业的忠诚，最大的受益者便是我们自己。因为一种职业的责任
感和对事业的忠诚一旦养成，就会让你成为一个值得别人信赖的人，可以被委以重任的人。
同时，只有每一篇二：爱岗敬业
知足感恩心得体会
爱岗敬业
知足感恩心得体会罗海斌
爱岗就是热爱自己的工作岗位，热爱本职工作；敬业就是用一种严肃认真的态度对待自
己的工作，真正认识到自己工作的意义，在知足感恩中把工作做为一种责任，一项事业。爱
岗与敬业总是相互联系的，爱岗是敬业的基础，敬业是爱岗的具体表现，不爱岗就很难做到
敬业，不敬业也很难说是真正的爱岗。爱岗敬业说得具体点，就是立足本职工作，把点滴小
事做好，把分秒时间抓牢。激情是我们爱岗敬业的持续，只有满怀爱岗敬业的高昂激情，才
能具备顾全大局，无私奉献的精神。如果我们不能立足本职，求真务实，扎实工作，就谈不
上爱岗敬业，科学发展，激情奉献。众所周知，一座桥梁，需要诸多桥墩的支撑，否则难以负载千车万人的流通；一个乐队，要想演奏出余音缭绕的华丽乐章，离不开乐队全体人员的共同努力；而一个单位的健康快速
发展，同样需要我们每一位干部职工立足本职，脚踏实地，真抓实干，需要我们每个员工的爱岗敬业与激情奉献。只有爱岗敬业的人，才会在自己的工作岗位上勤勤恳恳，不断学习，精益求精，才会为社会、为单位发展作出贡献。也只有爱岗敬业的人，才是单位的栋梁之材
和单位发展的希望所在。
在日常工作中，我们经常会听到、看到这样那样寻找借口的人和事，比如不能做某件事
情或者做不好某件事情的种种理由，抱怨“制度不行”、“政策不好”、“领导不关心”、“环境
不利”，以及“同事不帮忙”、“群众太落后”、“我已经尽力了”等借口；事情做砸了有借口，任务没完成有借口，只要有心去找，借口无处不在。实际上，借口就是敷衍别人、原谅自己、掩饰弱点、推卸责任的“挡箭牌”，这样做就意味着把自己的过失掩饰起来，把应该自己承担
的责任转嫁给社会、单位或者他人；他们把宝贵的时间和精力放在如何为自己的不努力寻找
合适的借口，忘记了自己的工作职责和责任，也有的人在自己的工作岗位上，急功近利，拈
轻怕重，不愿从小事做起，不能通过小事来历练自己的心境，沉淀自己的情绪，却以频繁跳
槽为能事。显然，这些人无疑是缺少了干好一份工作所必不可缺的条件——敬业精神。
爱岗敬业激情奉献是一种态度，是一种精神，更是一种境界。大多数人都希望单位能够
给与自己一定的发展空间和展示平台，最大限度地发挥自己的聪明才智，最大限度的实现自
己的人生价值。而要把这种意愿变成现实，靠的是什么？靠的就是在自己平凡岗位上的爱岗
敬业。德国著名作家歌德曾经说过：“你要欣赏自己的价值，就得给世界增加价值。”平时不
要总
想单位给了我们多少？而要问自己为单位做了什么？奉献了多少？当我们将爱岗敬业当
作人生追求的一种境界时，我们就会在工作上少一些计较，多一些奉献，少一些抱怨，多一
些责任；有了这种境界，我们就会倍加珍惜自己的工作，并抱着知足、感恩、努力的态度，扎扎实实的去工作，从而赢得领导和同事们的尊重，从而取得岗位上的竞争优势。因为只有
爱岗才会敬业，只有爱岗敬业才会无怨无悔做出无私奉献。
爱岗敬业是一种精神。任何人都有追求荣誉的天性，都希望最大限度地实现人生价值。
而要把这种意愿变成现实，靠的是什么？靠的就是在自己平凡岗位上的爱岗敬业。歌德曾经
说过：“你要欣赏自己的价值，就得给世界增加价值。”一般来说，条件好、工作轻松、收入
高的岗位，做到敬业容易，象我们这样的单位，工作环境比较艰苦，收入也不算高，做到爱
岗敬业确实有些困难。但即便如此，我们绝大部分员工仍然在环境艰苦、工作枯燥的工作岗
位上兢兢业业、任劳任怨地工作。如果我们选择了这份工作，哪怕工作环境再艰苦恶劣，工
作内容再枯燥繁琐，我们都应该满腔激情地工作，应该象热爱自己的家庭一样去爱岗敬业。爱岗敬业也是一种态度。美国肯尼迪总统在就职演讲时曾说过“不要问美国为我们做了
什么？而要问，我们为自己的国
家做了什么？”是的，不要问单位为我们做了什么？而要问，我们为自己的单位做了什
么？当我们接到领导交办工作的时候，是讨价还价能推就推，还是尽职尽责努力完成不讲任
何理由？当我们在工作中遇到困难和挫折的时候，是等待观望半途而废，还是自我激励攻坚
克难无往而不胜？当我们没有达到期望值的时候，是牢骚满腹怨天忧人，还是自我反省加倍
努力厚积而薄发？现实中很多人尽管才华横溢，但总是怀疑环境、批评环境，而不知，就是
因为所持有的这种态度，才对他的进步和成长打了一个很大的折扣。有句话说的好：只要你
依然是某一机构的一部分，就不要诽谤它，不要伤害它——轻视自己所就职的机构就等于轻
视你自己。如果因为看到缺点就大肆抱怨，不顾大局，不讲团结，并在不知不觉中养成了抱
怨环境、不思改善的习惯，最大的受害者就是自己。集体肯定有自己的缺点，但也会有优点，正因为优点大于缺点，所以才有很多人选择留在集体。著名的建筑功臣章德贤老总，几十年
全身心投入项目工程建设，他组织或参与过我国10条重点铁路和公路及36座桥梁的建设。
作为桥梁专家，他冲破过建桥禁区，创造过人间奇迹，解决过世界性施工难题。在修建宣杭
铁路复线期间，他因颈部瘤注射青梅素产生过敏，浑身出现浮肿，连眼睛也肿成了一条缝，妻子劝他住院治疗，他却说啥也不肯。妻子找了个借口逼着他去查病，好不容易才说服他在
病床上躺下，可还没
等肿消下去，他又找理由离开医院回到了工点。因为他的爱岗和敬业，他建设的工程先
后荣获过国家“鲁班奖”、“詹天佑奖”和铁道部全路“火车头”奖章，还被授予过“全国优
秀项目经理”、“铁路重点建设功臣”和“科技拔尖人才”等荣誉称号。难道他就不知道企业
存在的缺陷，没有感到过工作的枯燥，没有在工作中遇到过挫折、遭受到失败吗？所以请大
家永远记住：“成功的人一定爱岗敬业，失败的人才始终在寻找客观理由”。
爱岗敬业更是
一种境界。有句广告说得好：思想有多远，我们就能走多远。当我们将爱岗敬业当作人生追
求的一种境界时，我们就会在工作上少一些计较，多一些奉献，少一些抱怨，多一些责任，少一些懒惰，多一些上进心；有了这种境界，我们就会倍加珍惜自己的工作，并抱着知足、感恩、努力的态度，把工作做得尽善尽美，从而赢得别人的尊重，取得岗位上的竞争优势。爱岗敬业不只是在枪林弹雨中的辉煌，不只是在紧急危难时的高扬，它更应该是一种默
默的奉献，一种高尚的理念，一种强劲的精神力量。爱岗敬业，誓言无声，知足感恩，再创
辉煌。
爱岗敬业是一个古老的话题，是社会对每一个成员最基本的从业要求，是推动人类进步
的重要精神力量，随时代的变迁，人们不断给它赋予了新的内涵。篇三：爱岗敬业心得体会爱岗敬业心得体会今年，在全市上下深入开展作风建年活动之际，市委组织部组织全市组工干部开展知足
感恩、爱岗敬业活动十分必要。当前，在我国经济、社会取得巨大成绩的同时，各种社会矛
盾、不良风气极易使人心态失衡，而一旦心态失衡，就会迷失人生方向甚至走上犯罪的道路，对个人、家庭、社会带来无可挽回的损失。摆正心态，作为一个组工干部就要经常知足感恩，每天爱岗敬业。下面是我个人对知足感恩、爱岗敬业的心得体会
一
回眸过去，心存感恩。一眨眼，风风雨雨的四十三年已匆匆流逝，踏上人生工作岗位也已是20个年头，如今的我拥有
了一个令人幸福的家庭，有了一份令人向往的工作，有了一定的物质财富，生活也发
生了翻天覆地的变化。回想过去，我所拥有的一切，虽然同自己努力奋斗的有关，但更多的却是大家对我的关爱。我的不少同学、朋友、熟人他们有的比我努力，有的比我聪明，有的比我能力强，但很多都不如我。因此我内心深处更多的是一份感恩之情。首先感谢父母。从
小我家家境贫困，但父母非常恩爱、勤劳，他们不仅给了我生命，抚育了我，更教会了我团
结拚搏、勤劳善良，乐观向上的人生态度。感谢我的妻子、女儿，她们给了我一个温馨的家
园，品尝到了生活多重乐趣。感谢老师，是他们领我进入知识殿堂，给了我知识和能力，让
我有机会迈入干部的大门;感谢单位领导、同事和朋友，他们关心、帮助使我在工作和生活中
克服了许多困难，让我学会与人相处，学会用宽厚的心包容所有的人和事。更要感谢我们的组织、伟大的党，是党的教育关心和组织的培养，才使我一步一步成熟、成长，没有党和组
织就没有我今天的幸福生活。对这一切，我心存感激，也非常珍惜现在的工作，珍惜自己有
限的工作时间。
二、立足现实，知足常乐。懂得满足是获得快乐的源泉。欲望越多，烦恼越多，快乐也就越少。每个人都有值得让
自己快乐与幸福的东西。我作为一名公务员，一名国家干部，我觉得我是幸运的，是幸福的，我应该感激社会给我提供了这份工作，感谢社会为我创造了学习进步和实现人生价值的机会
和条件。有时我也经常问自己，对照许多离开岗位的同志，如果我离开这个工作岗位，我能
做些什么，我会有怎样的结果。我想，生活的比现在差劲的概率远大于比现在好的概率。因
此我十分满足现在的生活，珍惜现在的工作岗位。只有物质上知足，才不会为俗事所累，才不会无谓的争名夺利，才会真正地做到快乐生活，快乐工作。
三、爱岗敬业，忠于职守。爱岗敬业就是热爱自己的工作，认真做事、全心全意地做事。我们要在自己的工作岗位
上勤勤恳恳，忠于职守，尽心尽责地做好工作中的每一件小事，不管工作微不足道，不管领
导在不在场，做事情要主动作为、尽善尽美。
爱岗敬业就是要认真看待我们的工作。我们的工作虽然平凡，但平凡的工作，也会有闪
光的地方，在普通的岗位上，也能创造出人生价值。我们生命的价值，很大的一部分都体现
于扼杀了我们自己的生命价值。也许有的时候，我们无法选择自己的工作。有的时候，你所从事的工作，不是你理想的工作，是你所不喜欢的。在我们无从选择工作的时候，我们能够选择的，就是我们对待工作
的态度。无论我们做什么样的工作，我们都应始终抱着一种认真负责的工作态度，一种勤劳
扎实的工作作风，一种对待工作高度敬业的精神.爱岗敬业就要忠于职守。干一行，爱一行，立足本职，胜任岗位的要求;在实际工作中，我们要自觉做到，对分配的工作不挑肥拣瘦，不拈轻怕重，深入调查研究，抓好工作落实，树立爱岗敬业的形象;对分管的工作要主动管、科学管，敢于碰硬，善于解难，不等待观望，不推诿扯皮，树立敢抓敢管的形象;对工作中出现的问题敢于正视、勇于担当，不遮遮掩掩、不含含糊糊，树立担当负责的形象。篇四：职工爱岗敬业学习心得体会篇五：爱岗敬业心得
体会
爱岗敬业心得体会
我认为，爱岗敬业就是要对工作充满热情，这是敬业前提。罗宾斯说，我们欣赏那些对
工作充满满腔热情的人，欣赏那些将工作中奋斗、拼搏看作人生的快乐和荣耀的人。如果你
不能使自己全身心地投入到工作中去，你将可能沦为平庸之辈。没有热情，军队就不能打胜
仗，公务员不能处理随时发生的公共事务，商人不能到全世界做生意。罗宾斯甚至说，“成功
与其说是取决于人的才能，不如说取决于人的热情”。所以，唯有热情，方可激发您的潜能，驱使你兢兢业业地去完成工作任务。敬业就是要讲求奉献，这是敬业的根本。“春蚕到死丝方
尽，蜡烛成灰泪始干。”这一千古绝唱，是奉献精神的生动写照。绵延五千多年，中华民族发
展中做出具大贡献的人层出不穷、史不绝书。鲁迅说得好，“我们自古以来，都有为民请命的人，有埋头苦干的人，有拼命硬干的人，有舍身求法的人......虽是等于为帝王将相作家谱，也往往掩不住他们的光耀，这就是中国的脊梁。”或许有的同志会说，那些英雄名仕离我们
太遥远了。如果没有奉献精神，一味地索取，敬业就成了空谈。没有任何借口，扎扎实实做好本职工作。当你接到领导交办工作的时候，是讨价还价能
推就推，还是尽职尽责努力完成不讲任何理由？当你在工作中遇到困难和挫折的时候，是等
待观望半途而废，还是自我激励攻坚克难勇往直前？当你觉得晋级升迁没有达到期望值的时
候，是牢骚满腹怨天忧人，还是自我反省加倍努力厚积而薄发？总之，接人待物，为人处世，你是喜欢拿着放大镜百般挑剔找外因，还是常常拿着显微镜自我剖析找内因？也许有人会说，人之初，性本惰，能修炼到默默奉献无怨无悔的境界，古往今来能有几人？我要说：非也！
在我们整个集团公司，就有许多感人的例子。在我们身边还有许许多多像他们一样爱岗敬业
的人，他们，就是无私奉献的典范，他们就是爱岗敬业的榜样！比比他们，想想自己，我们
有什么理由不珍惜所从事的事业、有什么借口不努力地完成本职工作呢？
三、细节决定成败，精益求精争创一流业绩。有哲学家说过：细节差之毫厘，结果谬之
千里，真理和谬论往往只有一步之遥。相信大家都有过这样的体验：一个错误的数据可以
导致一个工程前功尽弃；一个标点符号的错误，可以使几个通宵的心血白费；一篇材料
的失误，可以使若干年的努力泡汤。而人生紧要关头一步踏错，可以使一生的命运彻底改变。
这就是细节的重要，这就是精细的力量。看看今天的金海集团，从“做好每一天的事和做好
每一件事”入手，科学决策，精诚团结、精细管理，各项工作都取得了令人瞩目的成绩：公
司规模不断扩大，经营效果明显改观，职工收入明显加多。事实证明，细节是成功的关键，精细是致胜的法宝，事事精细成就百事，时时精细成就一生，而如果我们人人都精细，就能
成就繁荣兴旺的明天。
四、实现人生价值，永无止境追求自我完善。什么是人生价值？在平凡的岗位上如何实
现人生价值？相信许多人在思考，许多人在追求，也有许多人感到困惑迷茫。有句广告说得
好：思想有多远，我们就能走多远。一个人的价值取向决定人生的奋斗目标，也是人生进步
的动力所在。我不想讲空泛的理论，也没有过高的奢望。我的价值观其实很简单：忠诚、敬
业、执行，如果所做的工作能够得到领导的一声肯定；诚心诚意，尽职尽责，干好一件件份
内份外之事，如果付出的努力能得到同事的一声赞许，就足以使我欣喜万分，就足以使我乐
此不疲。这就是我在平凡工作岗位上无怨无悔的动力所在。也许有人会讥笑：真是胸无大志，真是鼠目寸光。我不想反驳，但也不会改变初衷。一个人的价值，靠自己追求实现，靠别人
评价衡量。我想，如果我们每个人都在平凡的岗位上实现好普通的价值，无数个平凡就成了
伟大，无数个普通就成了非常。各位员工同志们，在我们任职期间要始终牢牢记住企业对你
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