国土部门履职尽责心得体会.doc(精选文档)

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国土部门履职尽责心得体会.doc(精选文档)

 

 国土部门履职尽责心得体会 国土部门履职尽责心得体会(一)

 县国土局召开全局落实"两个责任"和"履职尽责"工作推进会,局党组书记、局长朱贤林强调要以"履职尽责"为重点,认真落实"两个责任",在"履职尽责"中落实"两个责任",以"两个责任"落实"履职尽责". 会会议首先通报了省厅纪检组查办的案件,指出认真落实"两个责任"和"履职尽责"工作的迫切性和严肃性。然后传达了省厅和市局的会议精神,强调了上级领导对落实"两个责任"和"履职 秆 尽责"工作的高度重视。最后向全系统干部职工提出要 喀 求:要严格按照上级的有关要求,进一步严明党的政治 喽 纪律和政治规矩,坚定信心,真抓实干,克难奋进不断 淬取得党风廉政建设和落实"两个责任"工作的新成效。

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 会议最后总结了上半年国土资源工作,肯定了大家取 槠 得的成绩,同时也指出了大家存在的问题和改进的办法 什 ,然后指明下半年全局的工作方向,着重强调要以"履  职尽责"为重点,认真落实"两个责任".最后就省委 轺 巡视组检查工作做出了详细的安排。

 国土部门履职尽 丧 责心得体会(二)

 为积极推进路局科学发展,更好地 偾 发挥各级领导干部的表率和引领作用,根据部党组关于 鞲 加强领导班子建设的部署和局党委关于进一步提升政治  工作科学化水平的要求,路局

 和局党委决定在全局干部 销 中开展"认真履职尽责、主动引领担当"主题实践活动 荔 。

 开展主题实践活动是推进路局改革发展的内在要求 苑 。当前,路局正处于加快转变发展方式、推进科学发展 Ε 的重要历史阶段,处于"十年三步走"战略起步阶段的  决战决胜时期,处于深入推进"两转一实施"战略的关  键时期。新情况、新问题层出不穷,挑战异常严峻,任  务超常繁重,职工群众期望值很高。要从容应对各种挑  战,攻坚克难,不断开创路局改革发展新局面,特别需 卷 要各级领导干部具有良好的精神与工作状态,发挥出积 杞 极的表率作用。

 开展主题实践活动是解决当前干部队  伍突出问题的有力举措。今年以来,路局在安全生产、 嗍 经营管理和队伍建设方面取得成绩的同时,也相继暴露 藉 出一些不容忽视的问题。部分干部特别是领导干部履职 咧 尽责、引领担当不到位的情况比较突出,主要表现在以  下五个方面:

 其一是思想认识不高。存在"小胜即欢 枇 、小进即安"的现象;存在过分强调客观困难,主观努 嗳 力不足的畏难情绪;存在法纪观念淡薄,违规违纪行为  时有发生的问题;存在群众观念不强,解决职工实际问 哉 题的主动性、及时性不够的情况。

 其二是履职担当不 γ 力。少数干部责任心不强,有的存在官僚主义倾向,对 髹 部、局工作部署满足于照抄照转,对工作落实情况心中 ь 无数。有的搞应付主义,对上级要求口头上肯

 定行动上  否定,原则上肯定具体上否定。有的好人主义严重,对  违规违纪违章行为不敢严格管理。有的搞自由主义,明 迩 哲保身、但求无过,对结合部问题推诿扯皮,对棘手问 柢 题视而不见、听而不闻。

 其三是素质能力不够。一些  干部缺乏理性思维,认识问题片面、主观和武断,解决  问题就事论事、顾此失彼。一些干部学习不主动,政策  水平偏低,专业能力不足,尤其缺乏统筹、创新和引领 唪 能力,导致工作长期低水平徘徊。

 其四是工作状态不  佳。一些干部精神懈怠、惰性严重,工作状态下滑。其 兵 五是班子整体功能不强。一些班子合力不足,党政之间 陨 、正副职之间的理解、尊重和支持不够,而一些班子则 爰 搞无原则团结,放弃批评与自我批评,你好我好大家好 妒 。一些领导干部的政治意识和自律意识有所淡化,"三  重一大"集体决策质量不高,随意决策、个人决策时有 琮 发生,违纪违规经营行为屡禁不止。这些问题的存在,  严重影响全局科学发展大局。开展"认真履职尽责、主 ﹀ 动引领担当"主题实践活动,就是要切实解决存在于干 ì 部队伍中的这些突出问题。

 开展主题实践活动的主要 苋 目的,在于全方位提升干部队伍的整体素质。检验活动 馔 是否取得成效,就看能否实现六个目标。

 一是思想要  警醒。各级干部更加牢固树立起责任意识、

 安全意识、 ご 规范意识、宗旨意识、廉政意识,做到安全上不懈怠, 崂 经营中不违规,维稳上不推诿。

 二是状态要提振。形 松 成敢抓敢管、真抓实干、知难而进、永争一流的良好风 贮 气,彻底扭转工作不认真、作风不深入、遇事绕着走、 砝 问题久拖不决的不良现象。

 三是责任敢担当。牢固树 璺 立起"责任胜于能力"的理念,勇挑重担,勇于担当, Ω 不找借口,不讲条件,不讨价还价,切实做到标准面前 矢 敢逗硬、原则面前敢较真、困难面前不低头。四是能力  有提升。全面提升领导班子和领导干部科学决策能力、 炀 管理能力和经营能力,努力建设一支善于驾驭复杂局面 藐 、善于攻坚克难、能够引领职工群众开创科学发展新局 ヵ面的干部队伍。五是管理更严格。坚决杜绝好人主义、 箢 形式主义和官僚主义,以最严格的管理、最严肃的纪律  、最及时有效的责任追究,确保政令畅通。六是绩效大 蘧 提升。坚持讲科学、求实效,优化资源配置,提高工作 ㄌ 效率,夯实管理基础,提升管理水平和发展质量,推动  各项工作持续健康发展。

 全局各级组织要把"认真履 跺 职尽责、主动引领担当"主题实践活动作为提升干部素 缮 质、深化企业管理、推进科学发展的重要途径,迅速行 廒 动起来,按照活动的总体要求和实施步骤,立足实际、 畜 务求实效,把干部真正发动起来,把活动扎扎实实推进 芨 下去。

 各级干部特别是领导干部一定要深刻理解开展  "认真履

 职尽责、主动引领担当"主题实践活动的重要  意义,积极投身到活动中去,通过学习和实践,进一步 虱 提升思想认识,提升工作水平,切实在路局安全、经营 ┴ 、建设各个领域展示作为,取得实效,以良好的业绩, ┽ 体现活动的成果,为推动全局科学发展而不懈努力。

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